Задать вопрос
Юридическая консультация онлайн
Поиск по вопросам:
Консультации юристов по трудовому праву
#46087
02.09.2019 (19:30)
Могу ли получить декретные за несколько лет?
Здравствуйте, могу ли я подать на декретные справку за 2016и 2017 по пол года, и за 2018 полный год, и где мне взять справку 182 н если организация закрылась?
#46081
02.09.2019 (12:32)
Общий трудовой стаж
Здравствуйте. Скажите пожалуйста, идёт ли стаж, если я работаю в бюджетной организации (педагог) на 0,7 ставки?
#46077
02.09.2019 (02:01)
Увольнение работника по собственному
Работник подал заявление находясь в ежегодном отпуске за 16 дней до его окончания. Каким числом правильно уволить?
#46066
01.09.2019 (18:45)
Уведомление о сокращении
Здравствуйте, у нас на работе ожидается сокращение, в связи с этим у меня несколько вопросов.1. В уведомлении о сокращении обязан ли работодатель предложить мне другую вакантную должность? а если не предложит это нормально? 2. После подписания уведомления о сокращении, предположим я найду другую работу, какие мои действия? И могу ли я рассчитывать на какие то выплаты в этом случае?
#46064
01.09.2019 (17:39)
Решение трудовых споров
У меня работает воспитатель с 2012 года. В 2016 году она отгуляла отпуск перед декретом, также она за 2017 год взяла отпуск овансом 29 календарных дней. Но 2017 году у неё был больничный с 23.01.2017 по 11.06.2017 по беременности и родам и сейчас она просит предоставить ей 13 календарных дней отпуска за 2017 год. На работу она вышла с 23 апреля 2019 года. Отпуск у воспитателей 42 дня. Подскажите как решить проблему?
#46063
01.09.2019 (17:00)
Разъяснения статьи ТК РФ
Что означает в статье 260 ТК РФ слова не зависимо от стажа работы у данного работодателя? Объясните мне пожалуйста данную статью.
#46052
01.09.2019 (12:58)
Заработная оплата труда нарушение КЗОТ
Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, я инвалид 2 группы ДЦП нижния диплигия стоп. Вчера приходили с центра занятости по поводу трудоустройства опять в эту же организацию, что когда то, я работала с 2010по 2012 годы, и там у меня была заработная плата труда от 200 рублей, потом прибавили до 1000рублей, работала я там оператором ПК, затем меня заставили написать заявление по собственному желанию, и я написала. Но, прошло много лет и вот 30 августа 2019 года директор центра занятости пришла ко мне просить обратно вернуться на место туда же, оператором ПК, на что я спросила, а зп опять такой же будет, на что они мне ответили, что скорее всего да самое большое, что они могут предложить опять таки туже сумму тысячу рублей, но как же так, ведь средняя зарплата на сегодня 9200 рублей, кто нарушает мои права?
#46034
31.08.2019 (21:32)
Могут ли уволить если предприятие закрывается
Здравствуйте работаю в магазине у ИП
Магазин закрывается
Могут ли меня уволить без письменного предупреждения
И какие выплаты я получу при увольнении
#46023
31.08.2019 (16:21)
Как заставить работодателя выплатить зарплату
Здравствуйте. Я и моя знакомая из Беларусии. Работали у индивидуального предпринимателя на стройке. Оплата должна быть сдельная, т.е. сколько сделали, столько и заработали. Отработали 20 дней. Объемы всей выполненной работы ему озвучили. Сказал что рассчитает. С того момента как приехали в Беларусь, уже прошло 5 дней. Трубку он не поднимает. Можно ли что н-ть сделать в сложившейся ситуации. Спасибо
#46013
31.08.2019 (07:23)
Компенсация за неиспользованный отпуск
Перед выходом в декрет не отгуляла 2 недели отпуска (хотя были положены). Ребенку исполнилось 2 с половиной года, , я уволилась по собственному желанию. Положена ли мне компенсация за неотгуленный отпуск перед декретом?
#46005
30.08.2019 (21:14)
Увольнение по соглашению сторон
Уволили по соглашению сторон. Выплаты не какой не было. Могу ли я потребовать выплату.
#45988
30.08.2019 (15:06)
Сократили рабочее место
Добрый день, подскажите пожалуйста. Работала в компании, ушла в декретный отпуск, пока находилась в декретом отпуске сократили отдел.(больше отдела нет) сейчас ребёнку 1,5 года вакансии для меня нет, пишу отпуск до 3х лет. Как мне правильно поступить в данной ситуации и какие мои дальнейшие действия?
#45980
30.08.2019 (10:48)
Отпуск жене военнослужащего
Здравствуйте. У меня по графику отпуск с 10 сентября, работодатель отказывает в отпуске устно,я жена военнослужащего,принесу документы,подтверждающие отпуск супруга,имеет ли право работодатель отказать мне в отпуске? Моего согласия на перенос отпуска никто не спрашивал
#45974
30.08.2019 (03:48)
Заставляют сливать цистерны.
Я машинист насосных установок 3 разряда. Работаю на складе топлива. Начальник требует чтобы я сливал цистерны которые к нам приходят. Могу-ли я отказаться?
#45946
29.08.2019 (10:13)
О возможном увольнении
Добрый день ! Подскажите пожалуйста,: дочь обучалась в пед.университете,на 5 курсе (история и право), не смогла сдать все необходимые контрольные и курсовые, была отчислена. 2 сентября будет подавать заявление на восстановление и академический отпуск ( в настоящее время беременна срок 20 недель). Может ли директор уволить за несоответствие ?
#45941
29.08.2019 (04:21)
Производственная травма. Как быть?
Здравствуйте. Сложилась такая ситуация, я шёл на работу и попал в ДТП на работе сказали что не будут оформлять это происшествие как производственную травму,сказали чтобы написал объяснительную что мол попал в дтп, но на работу в этот момент не шёл а просто гулял. Что делать?
#45925
28.08.2019 (19:34)
Правомерно ли увольнение работника за прогул
Добрый день! Ситуация такая! Рабочая смена 10 до 15 я не вышел на работу могут уволить по статье. Или лучше написать по собственному. Или по собственному не дадут.
#45922
28.08.2019 (18:40)
Заключение трудового договора
Добрый день. Одна организация предлагает неплохую вакансию с хорошей зарплатой , но говорят что нужно будет подписать договор гражданско правовой если не ошибаюсь, на пол года . По которому в случае ухода сотрудника по собственному желанию ранее этого срока , ему будет назначена неустойка в размере 100 тысяч рублей. Законны ли такие договора? И как не попасть на деньги?
#45921
28.08.2019 (18:20)
Компенсация проезда к месту отпуска и обратно в районах крайнего севера
Добрый день, работаю в районе, приравненном к крайнему северу - Карелии, отказали в компенсации расходов на проезд к месту отдыха и обратно на несовершеннолетних детей. Организация коммерческая. Законно ли это?
#45919
28.08.2019 (17:58)
Правомерно ли увольнение работника за прогул
Добрый день! Ситуация такая. Рабочая смена с 10:00 до 15:00 не вышел на работу. Могут ли уволить?