Юридическая консультация онлайн в г. Ярославль

Добрый вечер! Подскажите, пожалуйста. Я работаю в детском садике при школе на 1.5 ставки. В школе одно штатное в садике другое. Два разных здания. Финансирование на зарплату тоже разное. В садике должно быть сокращение. Денег на сокращение нет. Сказали, будут уговаривать, чтобы сотрудники писали по собственному. Или будут предлагать, какую нибудь работу в школе. Подскажите, пожалуйста, законно ли это если штатное разное и финансирование разное переводить сотрудников на другую должность и на другое штатное. Спасибо.

Работаю а "Ноу-Хао", закрывается магазин в моем городе, в связи с этим просят уволиться по собственному желанию, если откажусь, то переведут в мск, что делать ?

Я работаю с графиком 2/2, по 8 часов в день. ставят доп. смены в выходные дни. Ссылаясь на то, что доп. смены распределяются равномерно, если кто-то заболел и.т.д Никто естественно не предупреждает об этом, отправляют обновленный график смен, где наставлено куча допок. Заставляют искать замену, хотя по факту у меня выходной. В трудовой договоре, к которому я присоединилась график 2/2 прописан. Руководитель говорит, что это обязательное условие. Если не найду замену или не выйду сама, будет прогул. Насколько это законно вообще? Ничего страшного, если у меня график 2/2 по 8 часов и я вырабатываю менее 40 часов в неделю?

Здравствуйте, являюсь студентом вуза, заочником 5 курса, в этом году диплом и хотел взять справку вызов на сессию 120 дней, в институте сказали что в учебном плане сдача госов и подготовка и защита диплома стоит 41 день, но по факту раньше все пройдёт поэтому дадим вам дней на 30 максимум, ни о каких 4х месяцах мы не слушали ни разу, но тут же говорят что слышали о ст 173 тк рф, как получить справку на 120 дней?

Здравствуйте. Скажите, пожалуйста, не возьмут меня в школу работать с такой справкой?

С момента наступления пандемии,один из филиалов нашего ресторана закрылся. Все кто были устроены неофициально - их пустили по миру. А другие как я официально устроенные в течении апреля, мая и июня получали минималку 10500. Нас уволить или сократить не могли и сказали, что переведут в другой ресторан. Но по факту вышло так, что 29/07/20 позвонил мне бухгалтер и попросила написать заявление об отпуске за свой счет, аргументируя тем, что деньги закончились и просто так платить никто не будет. Но справедливо ли это: место рабочее не предоставили и лишили компенсации. Тут я встала перед выбором устроиться на биржу, но это выглядит как осознанное самосокращение. Нуждаюсь в помощи, чтобы получить невыплаченную мне зп за июль. И Возможно ли претендовать на полноценную зп или только официальную часть. С 6/07/20 в нашем городе запустили другие филиалы ресторана. Но на работу никого не позвали, тк штат там укомплектован полностью.

Приветствую. 18 ноября устроилась на работу администратором ресторана. При приеме на работу не подписывала никаких документов об материальной ответственности и работала неофициально. Ставка была минимальной, якобы, после испытательного срока она повысится. Не повысилась. 15го декабря зп за ноябрь не получила, т.к. за ноябрь были недосдачи, за которые, как оказалось, я несу ответственность. В конце декабря была уволена по какой-то бредовой причине с отработкой в 2 недели. Честно отработав, сделала учёт, результаты которого ждала целых 10 дней, чтобы получить расчет. В ходе учёта вновь были выявлены недосдачи по алкоголю. На мою просьбу посмотреть камеры за определенный период работодатель отправил меня "на хутор бабочек ловить". +Повесили на меня недосдачи за октябрь, когда работали другие люди. Я пошла в трудовую инспекцию, а там развели руками и сказали, что ничем помочь не могут, т.к. работала я без договора. Как мне быть? Помогите, пожалуйста. Не я одна в такой ситуации, у них это "рабочая схема".

Здравствуйте, я прохожу конкурсный отбор в компанию, которая предлагает следующий график работы: с понедельника по пятницу с 8:00 до 19:00, в субботу с 8:00 до 15:00, в воскресенье выходной. Скажите, пожалуйста, законно ли это?

Здравствуйте! Может ли врач, прошедший специалитет "Педиатрия" без ординатуры работать терапевтом-участковым?

Здравствуйте.По договору я работаю у ИП. Иванова по указанному в договоре адресу.После сокращения штата в другой организации ООО ВЫМПЕЛ (его жены) работодатель возлагает выполнение работ по основному месту hf,jns и в той организации ООО ВЫМПЕЛ по другому адресу. За отказ угоза увольнения.Правмерно ли это.Спасибо

Здравствуйте.Я строитель.Нашел в соц сетях подходящую работу.Устроился,на словах одно а на деле совсем другое.Вообщем отработал я месяц и решил уйти.Работодатель морозится с выплатами.как быть?

Здравствуйте! Обязан ли работодатель ежегодно проводить индексацию заработной платы? И если обязан, можно ли через суд обязать его проиндексировать заработную плату за прошлые года, в которых индексация не проводилась? Спасибо!

Работала в сети кафе,неофициально , трудового договора также не видела. Еднственное что подписала - заявление о приеме на работу. Нужно было уволиться 1 днем , что я и сделала. Заявление на увольнение не писала,ничего не отрабатфвала. Расчет начальство решило произвести в день зарплаты всех сотрудников (после 25го) . При этом администратор заявляет , что у меня практически не будет зарплаты и что я могу не рассчитывать на нее ,потому что они наложили несколько штрафов якобы за невыходы на смену по факту после того как я ушла с работы. Как добиться полной выплаты зп ?

Необходимо уточнить имеет ли право беременная сотрудница на дополнительный отпуск вне графика? (стр 260) Имеет ли право на весь дополнительный отпуск, с учетом того, что еще нет достаточного фактически отработанного времени на весь?

Здравствуйте. Подскажите пожалуйста, если беременная предоставляет на работу справку о беременности, обязан ли работодатель перевести ее на дневной труд с суточной работы без согласия беременной? Могут ли принудительно перевести на другую руботу (в другое отделение, место)? Что будет, если беременная будет нарушать трудовую дисциплину? спасибо

Вопрос такой, у нас есть большой торговый центр, в нем Магнит, сигареты продают и так далее. Но метров в 50 школа находится, через дорогу грубо говоря. Можно ли тут табаком для кальяна торговать, хочу поставить островок? Или нет? Просто слышал что если отдельный магазин или в доме магазин и рядом школа то нельзя, а если в ТРЦ то можно. Так ли это?

Законно ли, что в центре занятости населения (государственная) предлагают вакансии сетевого маркетинга?

Добрый день. Была принята на работу на должность сотрудницы, ушедшей в декретный отпуск (информация указана в трудовом договоре). В настоящее время цех решили закрыть и всех сотрудников сокращают. Однако со мной возникли некоторые проблемы. Мне предлагают уволиться по собственному желанию, а я не хочу терять возможность получения компенсации. Говорят, что если я не соглашусь добровольно, то они на один день вызовут сотрудника из декретного отпуска и тогда мой договор будет аннулирован автоматически. Законно ли это? Ест ли смысл выходить сотруднице из декрета на 1 день (она еще даже не родила)? Что следует предпринять мне?

Скажите, работая в магазине сантехники оператором пк нужна ли санитарная книжка? Просто завожу информацию с ведомостей в 1с. К товару доступа не имею

Здравствуйте. Супруге сообщили что через два месяца будет проведена ликвидация предприятия. Письменно никто не уведомлял работников , говорят что просто уволят в один день после написания заявления по собственному желанию. Работает на складе и материальна ответственна. Все на работе переживают могут ли много вычесть при увольнении? И могут ли не заплатить за 2 мес по ликвидации предприятия? И как себя подстраховать , что бы произвели выплаты?