09.12

Вопрос #49438
Задержка заработной платы

Автор:

Донгак Аяс Сергеевич , Город: Кызыл / Респ Тыва, 09.12.2019 07:37:18

Суть вопроса:

Здравствуйте,у меня такая проблема.я 3 месяца назад работал на часной охране,так как отработаную заработаную плату они начали задерживать целых 2 месяца.не могу получить зарплату.не могу довонится начальство и бугалтерию часной охрану.что мне сделать даной ситуации.как получить зарплату.спасибо жду ответа.

Ваш ответ

Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.

Ответы:

09.12.2019 08:22

Здравствуйте, обратитесь в трудовую инспекцию по этому вопросу. Если после обращения работодатель не выдаст зп, вы имеете право обратиться в суд за взысканием задолженности по зарплате. Срок давновсти по обращению о взыскании зп, 1 год. 

Юрист: Дорофеева Елена Юрьевна   Рейтинг 5.9
10.12.2019 08:55

Здравствуйте, Аяс Сергеевич. Сгласно ст. 393 Трудового кодекса  вы имеет право обратиться в суд с иском о взыскании заработной платы в течении года со дня установленого срока выплаты. В суд вы можете обратиться при наличии железных доказательств, подтверждающих трудовые отношения, размер заработной платы (документы, свидетельские показания). Сходите на прием в трудовую инспекцию, с заранее написанной жалобой, которую сдайте с получением входящего номера. В жалобе подробно напишите скем работали, какой период, какой размер заработной платы был установлен. Если есть трудовой договор, приложите копию, если есть записьв трудовой книжке также приложите копию. 

Другие вопросы:

#69434 21.10.2025 (00:27)

Распорядок дня и трудовые отношения

Здравствуйте! Первый вопрос: В учреждении, согласно распорядка, рабочий день в пятницу с 9-00 до 18-00. Однако, согласно колдоговору, женщинам в пятницу разрешается работать до 13-00. Причем, в табеле учета рабочего времени, в пятницу, как мужчинам, так и женщинам, ставится одинаковое количество часов. Вопрос: Как согласуется колдоговор со статьей 19 Конституции РФ о гендерном равенстве мужчин и женщин? Не является ли такой подход дискриминацией мужчин по гендерному признаку? Могут ли мужчины также уходить с работы в пятницу в 13-00 ссылаясь на статью Конституции РФ о гендерном равенстве? Второй вопрос: Заместитель директора учреждения является по совместительству сотрудником лаборатории этого же учреждения и как сотрудник подчиняется заведующему лабораторией. Заместитель директора, как начальник, дает задание заведующему лабораторией. Это же задание заведующий лабораторией дает тому же заместителю директора как сотруднику лаборатории по совместительству и формально подчиненному заведующему лабораторией. Вопрос: Кто должен выполнять это задание? Может ли зав.лабораторией наказать зам.директора как сотрудника лаборатории по совместительству за невыполнение задания?
#69411 06.10.2025 (09:40)

Отказ в трудоустройстве

Здравствуйте! Хотела устроиться на работу в сеть ресторанов быстрого питания на кухню(помощником повара). Служба безопасности меня не пропускает, ввиду того что, 5 лет назад была судимость ст 159.2 ук РФ(2 года условно) Законен ли отказ в трудоустройстве?
#69403 02.10.2025 (15:49)

Работа по внешнему совместительству во время отпуска по уходу за ребенком

Работаю логопедом, в одной из государственных школ. Сейчас там нахожусь в отпуске по уходу за ребенком, до 1,5 лет. Хочу выйти на работу учителем русского языка, на неполный рабочий день, в другую школу. Потеряю ли я "детские" выплаты? Или они будут минимальны, т.к я устроилась на работу? Влияет ли трудоустройство на выплату "детских" выплат?