Задать вопрос

Юридическая консультация онлайн

Поиск по вопросам:

Консультации юристов по трудовому праву

#32439 13.11.2018 (18:03)

Как наказать мастера угольной котельной. КТК.

К угольной котельной относится производственный гараж.Может ли мастер держать в нем свой личный транспорт и ремонтировать руками рабочих в рабочее время.
#32418 13.11.2018 (05:55)

меня незаконно увольняют с работы

Я был принят на работу временно на должность сотрудника ушедшего в отпуск без содержания на срок 3 месяца. Через 2 месяца сотрудник ушедший в отпуск решил прервать его и приступить к работе, меня в этом случае решили уволить без моего согласия. Насколько правомерны действия моего работодателя ?
#32393 12.11.2018 (14:08)

Замещение, совмещение или совместительство?

Здравствуйте! Работаю по сменному графику (день, ночь, отсыпной, выходной). Когда кто-нибудь уходит на больничный, то мы работаем сутки через двое. Как это должно оплачиваться и как правильно писать заявление?
#32386 12.11.2018 (11:47)

Компенсация за отпуск.

Здравствуйте,меня уволили из за не выхода на работу.работодатель удержал с меня часть зп, как мне объяснили туда в ходит стоимость рабочей одежды,стоимость билетов (поезд), командировочные,стоимость пропусков на предприятие. И не выплатил компенсацию за не использованный отпуск. я брал 10 дней, но я посчитал и выяснил что 15 дней еще не использованы.Имел ли он право недоплатить, и удержать с меня. спасибо.я в командировке.
#32378 12.11.2018 (09:23)

Досрочный выход с больничного по беременности и родам

На 30й неделе беременности супруга ушла на больничный по беременности и родам на 140 дней. Выплаты ей были перечислены. Но вскоре ребёнок умер в утробе, вызвали роды и извлекли мёртвый плод. Супруга хочет выйти на работу раньше срока. Должна ли она возвращать часть денег, если выйдет на работу
#32377 12.11.2018 (08:49)

отработка 2 недели

я многодетная мать уволняюсь с работы по собственному желанию.в праве ли я уволиться без отработки
#32372 12.11.2018 (00:49)

Что должны выплатить при сокращение штата?

Я работая дежурный по ж.д. станция. Нам сказали что будут сокращать две единицы. Какие выплаты должны получить при сокращение? И могут ли сократить если ребёнку менее 3х лет?
#32367 11.11.2018 (22:27)

Порядок проведения медосмотра

Здравствуйте! На работе отправили на мед . осмотр, а в этот день я работаю во вторую смену (с16:00 до 00:00), начальнику сказала что в этот день я не буду тогда выходить на работу (раз в этот день медосмотр) на что он мне ответил, что мне тогда придётся писать объяснительную за прогул. Как правильно по закону? Нужно выходить в этот день на работу или нет?
#32353 11.11.2018 (16:13)

Возврат трудовой книжки

Здравствуйте меня зовут Сергей у меня такая ситуация.Я работал на транспортную организацию уже много лет и 01.10.2018г. я уволился, но мне до сих пор не отдали трудовую книжку объясняя это тем что отдел кадров находится в другом городе,не могли дозвонится до них ну и тому подобное.А недавно мне подсказали что нужно обратится в прокуратуру и что за все это время что мая книжка находится в этой организации, должны выплатить средне месячную заработную плату. Подскажить правдо это или нет и что для этого нужно?
#32343 11.11.2018 (12:43)

совмещение работы учителем

может ли учитель работающий в первую смену работать сторожем
#32336 11.11.2018 (11:10)

инспекция труда установила договоры имеют ГПХ

государственная инспекция труда при проведение плановой проверки установила что некоторые договоры имеют ГПХ имеют признаки трудовых договоров. Вправе ли инспекция труда: признать правоотношения урегулированные этими договорами трудовыми отношениями?
#32325 11.11.2018 (02:16)

Спорный вопрос трудоустройства

Бельчикова и Щербакова были уволены в связи с сокращением численности и штата сотрудников организации. Когда они обратились по поводу трудоустройства к другому работодателю ,Белову ,которой было 30 лет ,сразу приняли на работу.Щербаковой в приеме на работу отказали в связи с тем, что ей уже исполнилось 45 лет. Щербакова не согласилась с таким решением ,так как по сравнению с Беловой считала себя более квалифицированным специалистом. Является ли обоснованным отказ в трудоустройстве Щербаковой. Можно ли считать это дискриминацией ? Как Щербакова может защитить свои права? Фамилии изменила-не хочу огласки.Помогите пожалуйста
#32312 10.11.2018 (17:45)

Что делать если не выплатили всю зарплату?

Здравствуйте, работал с 11 октября по 8 ноября в ночные смены по ТК РФ, 8 числа написал заявление об увольнении псж, этого же числа пришла зп, хотя должна была придти 9- го, и то не полностью, только за числа 15-30 за октябрь, за ноябрь отработанные три смены не оплатили. Моей коллеге, которая уволилась на смену раньше, все пришло как надо. Увольнялся вместе с другим моим коллегой, нам обоим не доплатили. Написали своему супервайзеру, уже бывшему, мол, почему так, он ответил, что ждать до 25 числа (у нас аванс этого числа), но я точно уверен, что по закону вообще в день увольнения должны оплатить все отработанные смены и ждать, мало того, не обязан, но и желания никакого нет. Знакомые советуют пригрозить прокуратурой и... трудовой комиссией что ли.. Подскажите, пожалуйста, что делать в данной ситуации?
#32301 10.11.2018 (13:10)

Могут ли уволить мать одиночку

Здравствуйте , я мать одиночка меня хотят уволить с работы за то что я не вышла в свой выходной день на работу , а по закону по статье 261 я слышала что не могут уволить пока ребёнку не исполниться 14 лет , правда ли это и что делать в такой ситуации?!
#32296 10.11.2018 (11:40)

расторжение трудового договора.

Да ,я это понимаю ,но дело в том ,что руководство приняло решение ,убрать несколько таких работников , которым было выплачено такие суммы и по тихому заставляет написать заявление по собственному..Конечно они знали ,что это нарушение ,что деньги выплачены незаконно ,но они простые работники ,они сами себе не начисляют и документы к выплате не утверждают ,да получили , ,так как суммы зачислены на карту , кто откажется от этого .Но по чему применены крайнии меры ... увольнение ,есть другие меры взыскания ...Мой вопрос в следующем ,а что если не написать заявление ,просто продолжать ходить на работу .(Деньги естественно вернуть)..
#32281 09.11.2018 (22:28)

трудовой договор на стажировку

Здравствуйте!Нужна консультация. Устраиваюсь на работу, работодатель сообщил о 3 дневной стажировки по 6 часов, в смену. Какие документы я имею право по закону требовать от работодателя о прохождения стажировки? Для того чтоб было документально подтверждено. Иначе, проработанные часы, не будут оплачены, если не пройду стажировочный конкурс. Как,какими документами защитить себя, на случай недросовестного работодателя. Спасибо большое.
#32280 09.11.2018 (21:57)

расторжение трудового договора.

Работнику неверно ,излищне выплачена сумма по кол .договору ,работник письменно согласен вернуть данную денежную сумму.Какие правомерные действия администрации ,могут быть применены к работнику и грозит ли увольнение по инициативе работодателя?
#32277 09.11.2018 (20:50)

взыскание средств центром занятости

Хочу расторгнуть договор об обучение с центром занятости так как нашел другую работу ,за обучение деньги внесло государство и мне платили степендию 980 рублей в месяц ,могут ли работники центра занятости с меня взыскать стоймость обучения ?
#32276 09.11.2018 (19:13)

Не пускают в отпуск

Здравствуйте! Написал заявление на отпуск. Начальство подписало. Расписался в приказе, получил отпускные. Но в последний день сказали, что некем заменить и во время отпуска будешь работать. Иначе увольнение по статье. Что делать?
#32264 09.11.2018 (12:20)

Могут ли просто уволить

Добрый день! На работе закрывают наше направление, соответственно всех сокращают. Я нахожусь уже три года на временной ставке сотрудника, который работает в другом направлении. Говорят, что меня скорее всего просто уволят без сокращения. Законно ли это? Или я могу побороться за то, чтобы меня сократили?