Вопрос #66909
Как привлечь к ответственности работника?
Автор:
Суть вопроса:
позже по камерам было видно, что он упал в момент кражи, скажите, может ли он рассчитывать на компенсацию за получения травмы на производстве? даже если это несчастный случай
Ваш ответ
Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.
Ответы:
Это не несчастный слкчай на производстве,он не выполнял производственное задание"украсть что то".
Нет, это не является производственной травмой. Производственная травма - событие (страховой случай), в результате которого сотрудник получил травму, увечье или повредил здоровье при исполнении трудовых обязанностей. В данном случае, который Вы описали - это не производственная травма.
Согласно статье 245 Трудового Кодекса РФ, работник имеет право на компенсацию материального и морального вреда, который был ему причинен в связи с выполнением трудовых функций.
Однако, согласно Постановлению Пленума Верховного Суда РФ от 20 апреля 2006 года № 9 "О практике рассмотрения судами дел об обязательных страховых отношениях по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством", если работник совершил кражу на рабочем месте, он не имеет права на компенсацию за полученную травму в результате этой кражи.
Задача работодателя - легализовать факт кражи имущества работником в рабочее время и на рабочем месте. Для этого требуется привлечение уполномоченного полицейского. Только после вынесения процессуального документа в рамках Уголовного процессуального Кодекса РФ работодатель будет гарантирован от любых требований со стороны работника.
Добрый день. Согласен с Игорем Александровичем. Необходимо установить факт кражи в установленном порядке, для чего необходимо обратиться с заявлением в территориальный отдел полиции с заявлением о проведении проверки по данному факту.
Здравствуйте, вам необходимо обратится с заявлением в правоохранительные органы. Необходимо составить акт о хищении. Полученная травма не является производственной травмой и вы, как работодатель не несете ответственность за эту травму, так как она получена при совершении противоправных действий работника.
Надеюсь, что мой ответ оказался полезным и помог Вам в решении Вашей проблемы.
Здравствуйте. В Вашей ситуации Вам необходимо будет для начала обратиться с заявлением в полицию. Это уголовное преступление, независимо от того, окончено оно или нет. Тогда и не возникнет вопросов о компенсации.