25.02

Вопрос #63623
Признать результаты ревизии недействительными.

Автор:

Елена , Город: Оренбург / обл Оренбургская, 25.02.2022 18:27:49

Суть вопроса:

У меня иск о восстановлении на работе. Работодатель задним числом сделал 3 акта инвентаризации 6 месячной давности, в которых я не учавствовала и не была ознакомлена, обьяснительные не писала. Но там указано, что меня признают виновной в недостаче и пишут взыскать с виновной и мои ф. и. о. Весь товар который указан в акте, есть на приходе, либо был продан. Я была шокирована такой фальсификацией. Как признать акты недействительными? На основании каких законодательных актов и по каким павилам проводят ревизию в аптеке.

Ваш ответ

Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.

Ответы:

Ходатайстауйте об экспертизе давности изготовления актов. Устанавливает давности срока изготовления с точностью до месяца. Но это дорого. 

Пользователь: Елена  
25.02.2022 22:16

Вряд ли суд пойдет на это. Разве мое отсуствие на ревизии и т. Д. не может автоматически признать ее результаты ко мне недействительными? 

Методические указания не предусматривают включение в инвентаризационную комиссию материально ответственных лиц. Более того, из положений п. 2.10 этих Указаний следует, что материально ответственные лица не являются членами инвентаризационной комиссии. Поэтому отсутствие материально ответственных лиц не является безусловным основанием для признания недействительными результатов инвентаризации.

Пользователь: Елена  
26.02.2022 16:05

Делать ревизию без мол можно, но привлекать к мат. Ответственности нет!! 

26.02.2022 02:47

Суд обязан оказать сторонам содействие в сборе доказательств. Поэтому наоборот, суд вряд ли откажет Вам в удовлетворении ходатайства о назначении судебной экспертизы. Другой вопрос, что оплачивать её придётся Вам, то есть стороне, заявившей это ходатайство. Однако, в случае если решение суда состоится в Вашу пользу, Вы сможете взыскать эти расходы с другой стороны. 

Адвокат: Катаев Андрей Николаевич   Рейтинг 9.7
25.02.2022 22:45

Добрый день. Первый вариант,- заявить о подложности письменных доказательств (актов). Второй,- признать недопустимыми доказательствами (нарушен порядок проведения инвентаризации и  оформления ее результатов). Доказываются оба варианта    согласно  ст. 55 ГПК РФ . Порядок проведения инвентаризации в аптеке имущества и финансовых обязательств организации и оформления ее результатов установлен Методическими указаниями по инвентаризации имущества и финансовых обязательств: приказ Минфина России от 13.06.1995 № 49

26.02.2022 04:48

Здравствуйте. Основными целями инвентаризации являются: выявление фактического наличия имущества; сопоставление фактического наличия имущества с данными бухгалтерского учета; проверка полноты отражения в учете обязательств.Согласно п.2.8 Приказа Минфина РФ от 13.06.1995 N 49 (ред. от 08.11.2010) "Об утверждении Методических указаний по инвентаризации имущества и финансовых обязательств" проверка фактического наличия имущества производится при обязательном участии материально ответственных лиц. ваше отсутствие во время инвентаризации даёт основания для признания актов инвентариции недействительными. Если вас будут обвинять в недостаче, подавайте встречное исковое заявление о признании актов инвентаризации недействительными. 

26.02.2022 14:01

Рекомендуется срочно нанять представителя на сайте.

Аналог можете почитать здесь:

https://oblsud--sar.sudrf.ru/modules.php?name=sud_delo&srv_num=1&name_op=doc&number=6777264&delo_id=5&new=5&text_number=1

Юрист: Клычков Василий Владимирович   Рейтинг 9.0
26.02.2022 18:41

Здравствуйте, на основании проведенной судебной экспертизы, возможно признать проведенные ревизии и составленные акты недействительными.

Надеюсь, что мой ответ оказался полезным и помог Вам в решении Вашей проблемы.

Другие вопросы:

#69434 21.10.2025 (00:27)

Распорядок дня и трудовые отношения

Здравствуйте! Первый вопрос: В учреждении, согласно распорядка, рабочий день в пятницу с 9-00 до 18-00. Однако, согласно колдоговору, женщинам в пятницу разрешается работать до 13-00. Причем, в табеле учета рабочего времени, в пятницу, как мужчинам, так и женщинам, ставится одинаковое количество часов. Вопрос: Как согласуется колдоговор со статьей 19 Конституции РФ о гендерном равенстве мужчин и женщин? Не является ли такой подход дискриминацией мужчин по гендерному признаку? Могут ли мужчины также уходить с работы в пятницу в 13-00 ссылаясь на статью Конституции РФ о гендерном равенстве? Второй вопрос: Заместитель директора учреждения является по совместительству сотрудником лаборатории этого же учреждения и как сотрудник подчиняется заведующему лабораторией. Заместитель директора, как начальник, дает задание заведующему лабораторией. Это же задание заведующий лабораторией дает тому же заместителю директора как сотруднику лаборатории по совместительству и формально подчиненному заведующему лабораторией. Вопрос: Кто должен выполнять это задание? Может ли зав.лабораторией наказать зам.директора как сотрудника лаборатории по совместительству за невыполнение задания?
#69411 06.10.2025 (09:40)

Отказ в трудоустройстве

Здравствуйте! Хотела устроиться на работу в сеть ресторанов быстрого питания на кухню(помощником повара). Служба безопасности меня не пропускает, ввиду того что, 5 лет назад была судимость ст 159.2 ук РФ(2 года условно) Законен ли отказ в трудоустройстве?
#69403 02.10.2025 (15:49)

Работа по внешнему совместительству во время отпуска по уходу за ребенком

Работаю логопедом, в одной из государственных школ. Сейчас там нахожусь в отпуске по уходу за ребенком, до 1,5 лет. Хочу выйти на работу учителем русского языка, на неполный рабочий день, в другую школу. Потеряю ли я "детские" выплаты? Или они будут минимальны, т.к я устроилась на работу? Влияет ли трудоустройство на выплату "детских" выплат?