21.05

Вопрос #53762
Сокращение во время декрета

Автор:

Ольга , Город: Орск / обл Оренбургская, 21.05.2020 17:14:15

Суть вопроса:

Здравствуйте. Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет. На предприятии сократили должность (все единицы) которую я занимала, на данный момент моя единица имеется в штатном расписании. Уведомление о сокращении я не подписывала. В скором времени ребенку исполнится 3 года, я должна выйти на работу. Как все должно произойти? Уведомление о сокращении подписывается работником за 2 месяца? Я должна проработать на своей должности это время? И после этого обращаться в центр занятости?

Ваш ответ

Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.

Ответы:

Юрист: Клычков Василий Владимирович   Рейтинг 9.9
21.05.2020 17:25

Здравствуйте, при проведении мероприятий по сокращению численности или штата работников организации работодатель обязан предложить работнику другую имеющуюся работу (вакантную должность) в соответствии с частью третьей  статьи 81.

О предстоящем увольнении в связи с ликвидацией организации, сокращением численности или штата работников организации работники предупреждаются работодателем персонально и под роспись не менее чем за два месяца до увольнения ( статья 180 Трудового кодекса РФ ).

При выходе на работу работодатель должен вас уведомить под роспись и предложить Вам другую работу в организации. Если ее нет, или Вы не соглашаетесь, то запускается процесс сокращения Вы получаете все предусмотренные гарантии, связанные с сокращением.

Надеюсь, что мой ответ оказался полезным и помог Вам в решении Вашей проблемы.

Другие вопросы:

#68686 05.08.2024 (17:13)

На какую группу должны поставить после отпуска по уходу за ребенком?

Добрый день.Подскажите,пожалуйста,я работала воспитателем на специализированной группе ставка была 1,05,ушла в декретный отпуск,на данный момент нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 3 лет,но хочу выходить на работу. Мне предлагают выйти на ясли,где ставка 0.93.Т.к. там работал воспитатель,который писал заявление на время декретного отпуска,а другой воспитатель (который работает сейчас на моей группе на постоянной основе). Скажите,пожалуйста,юридически правильно меня поставят на ясли или должны на ту группу,откуда я уходила. P.S. я мать одиночка. Спасибо!
#68682 04.08.2024 (17:28)

Получение высшего оброзования

Здравствуйте, подскажите имею среднее профессиональное образование и подумываю о получение высшее, при этом работаю на работе. Вопрос в следующем если я поступлю в ВУЗ, и буду получать высшее образование которое сам выбрал и при сессиях, как оформляется учебный отпуск работодателем и оплачивается ли оно если это первое высшее образование. Благодарю за ответ
#68669 29.07.2024 (16:14)

Совпадение дней очередного отпуска и больничного

Добрый день! Работаю в государственной организации. В очередной отпуск произошло совпадение дней нетрудоспособности и отпуска. Могу ли я использовать данные дни, разбив их на отдельные даты ( по 1,2 дня)? Необходимо для врачебных посещений.