08.04

Вопрос #52836
Молодой специалист в школе

Автор:

Елизавета , Город: Сосногорск / Респ Коми, 08.04.2020 18:51:38

Суть вопроса:

Добрый день.
Такая ситуация: я устроилась на работу в школу, когда ещё училась на заочном отделении в пед.ВУЗе. Проработала 2 года в школе и ушла в декрет.
За время декрета моё обучение в Вузе подошло к концу и теперь я являюсь специалистом.
Сейчас я выхожу из отпуска по уходу за ребёнком. Но в школе мне отказывают в выплатах как "молодому специалисту". И, да, мне сейчас 29 лет. Закончила ВУЗ в 2019, а выхожу из декрета в 2020.
Отговорок у директора много: и мой возраст и то, что я работаю уже не первый год в школе.
Скажите, пожалуйста, кто подходит под звание "молодой специалист" в школе.
Правомерно ли отказывают в выплатах?
Заранее спасибо.

Ваш ответ

Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.

Ответы:

08.04.2020 20:39

Здравствуйте, Елизавета!

Я уже отвечал Вам на этот же вопрос на другом сайте. Повторю здесь же.

Если исходить из смысла и содержания ст. 70 ТК РФ, то отказ в выплатах Вам правомерен. Согласно содержания этой статьи, чтобы считать молодым специалистом учителя, нужно, чтобы он при поступлении на работу уже имел высшее образование. Вы же, работая в школе, учились заочно и окончили учебное заведение в период работы.

Это же условие следует из Приказа Министерства образования и науки от 7 аперял 2014 г. № 276 "Об утверждении Порядка проведения аттестации педагогических работников оргинизаций, осуществляющих образовательную деятельность".

Я полагаю, что Вам не следует обращаться в органы прокуратуры, в суд и пр. Вы ничего не добъётесь, а только испортите своё отношение с руководством школы.

Пользователь: Елизавета  
08.04.2020 20:50

Спасибо за ответ. А вот такое постановление не подойдёт как аргумент на работе? : в скриншоте 

И ещё такой момент - а если я уволюсь из этой школы, где я уже работала и устроюсь в другую. Тогда выплаты будут? 

08.04.2020 21:22

Если Вы уволитесь и в течение года (максимум трёх лет) после окончания института устроитесь в дпугое место, Вас признают (обязаны буд признать) молодым специалисто. При этом не будет иметь значение то, что Вы учились заочно, работая в школе. 

Пользователь: Елизавета  
08.04.2020 21:49

Спасибо 

Другие вопросы:

#69434 21.10.2025 (00:27)

Распорядок дня и трудовые отношения

Здравствуйте! Первый вопрос: В учреждении, согласно распорядка, рабочий день в пятницу с 9-00 до 18-00. Однако, согласно колдоговору, женщинам в пятницу разрешается работать до 13-00. Причем, в табеле учета рабочего времени, в пятницу, как мужчинам, так и женщинам, ставится одинаковое количество часов. Вопрос: Как согласуется колдоговор со статьей 19 Конституции РФ о гендерном равенстве мужчин и женщин? Не является ли такой подход дискриминацией мужчин по гендерному признаку? Могут ли мужчины также уходить с работы в пятницу в 13-00 ссылаясь на статью Конституции РФ о гендерном равенстве? Второй вопрос: Заместитель директора учреждения является по совместительству сотрудником лаборатории этого же учреждения и как сотрудник подчиняется заведующему лабораторией. Заместитель директора, как начальник, дает задание заведующему лабораторией. Это же задание заведующий лабораторией дает тому же заместителю директора как сотруднику лаборатории по совместительству и формально подчиненному заведующему лабораторией. Вопрос: Кто должен выполнять это задание? Может ли зав.лабораторией наказать зам.директора как сотрудника лаборатории по совместительству за невыполнение задания?
#69411 06.10.2025 (09:40)

Отказ в трудоустройстве

Здравствуйте! Хотела устроиться на работу в сеть ресторанов быстрого питания на кухню(помощником повара). Служба безопасности меня не пропускает, ввиду того что, 5 лет назад была судимость ст 159.2 ук РФ(2 года условно) Законен ли отказ в трудоустройстве?
#69403 02.10.2025 (15:49)

Работа по внешнему совместительству во время отпуска по уходу за ребенком

Работаю логопедом, в одной из государственных школ. Сейчас там нахожусь в отпуске по уходу за ребенком, до 1,5 лет. Хочу выйти на работу учителем русского языка, на неполный рабочий день, в другую школу. Потеряю ли я "детские" выплаты? Или они будут минимальны, т.к я устроилась на работу? Влияет ли трудоустройство на выплату "детских" выплат?