04.03

Вопрос #51951
Неофициальное трудоустройство, не отдают заработную плату

Автор:

Юлия , Город: Барнаул / край Алтайский, 04.03.2020 23:04:31

Суть вопроса:

Здравствуйте! Трудоустроена неофициально тренером. Боюсь, что не отдадут зарплату. Какой шанс, что с хозяина удастся взыскать ее ? По сути, он платит налог со своего заработка, а я уклоняюсь от них и в случае, если напишу заявление, каков исход?

Ваш ответ

Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.

Ответы:

Юрист: Клычков Василий Владимирович   Рейтинг 10.0
05.03.2020 00:05

Здравствуйте, необходимо зафиксировать факт осуществления трудовых отношений у данного работодателя. В случае если он не будет выплачивать Вам положенную заработную плату для ее взыскания вам потребуется обращение в суд и установление судом факта осуществления трудовых отношений. Поэтому позаботитесь о доказательствах, чтобы в случае необходимости в суде доказать, что Вы осуществляли трудовую деятельность у данного работодателя и Вам положена заработная плата.

Истцы, обращающиеся в суд с требованиями, вытекающими из трудовых отношений, в том числе с требованием об установлении факта трудовых отношений, освобождаются от оплаты государственной пошлины.

Надеюсь, что мой ответ оказался полезным и помог Вам в решении Вашей проблемы.

05.03.2020 00:23

Здравствуйте, для взыскания невыплаченной зп, необходимо обращение в суд с иском о признании ваших отношений трудовым и и взыскании зп. Необходимо будет доказать факт трудоустройства и размер зп (свидетели, смс переписка, иные доказательства). Также можете требовать внесение записи в трудовую книжку и оплаты за вас взносов. Не только вы не платите подоходный налог, но и при неофициальном трудоустройстве работодатель не платит за вас взносы. 

Другие вопросы:

#68703 13.08.2024 (13:54)

Не выплата зарплаты

Добрый день, Уважаемые Профессионалы! Никогда не сталкивался с подобной ситуацией, но знакомая попала в ситуацию................, хотелось бы помочь или, хотя бы, подсказать. Подскажите пожалуйста, как ей быть? Суть: Девушка устроилась на работу к ИП (индивидуальному предпринимателю), который специализируется на оказании юридических услуг. Трудовое соглашение не заключила, хотя работодатель, в первый же день работы, взял паспортные данные для оформления трудового соглашения. Договорились, что оплата (ЗП) будет выплачиваться еженедельно (равными частями). Все свои трудовые обязанности девушка выполняла. Нареканий со стороны работодателя не было. Работодатель под различными предлогами стал тянуть с выплатой зарплаты (то проблемы в семье, то проблемы с клиентами, то друг должен вот-вот перевести деньги на карту, но не перевёл и т.д). Прошло 1,5 месяца. Девушка стала понимать, что зарплату ей не выплатят. Возмутилась. На что работодатель ей заявил, что "готов с ней встретиться в суде" .............. Господа Профессионалы, подскажите, как ей быть и как, всё же, взыскать свою зарплату с такого работодателя?
#68700 09.08.2024 (19:39) срочный приватный

Приватный вопрос #68700

#68695 08.08.2024 (16:05)

Могу ли я потребовать оплату проезда после увольнения?

Подскажите пожалуйста, как правильно поступить. В свой законный отпуск, с возможностью оплаты проезда до места отдыха и обратно, я съездил в отпуск, а после уволился, с момента увольнения прошла неделя, расчёт вместе с трудовой мне предоставили только сегодня. Скажите, могу ли я написать заявление на оплату дороги, если уже уволился? Заранее спасибо.