04.10
Вопрос #47157
Увольнение с работы
Автор:
Екатерина ,
Город: Петропавловск-Камчатский / край Камчатский,
04.10.2019 02:14:29
Суть вопроса:
Здравствуйте. Подскажите пожалуйста. Отработала год в детском саду. Взяла оплачиваемый проезд. Надо ли мне отрабатывать, если я решила уволится? Есть ребёнок 4 года
Ваш ответ
Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.
Ответы:
04.10.2019 12:00
Здравствуйте, Екатерина!
Закон (ст. 80 ТК РФ) обязывает работника предупредить работодателя о своём увольнении за две недели. Вот из этих требований и исходите.
Другие вопросы:
#68915
18.11.2024 (20:58)
Режим рабочего времени.
Здравствуйте! Подскажите какой режим работы можно установить в учреждении, чтобы были и плавающие выходные и при этом гибкий график работы. Просто согласно ТК РФ гибкий режим позволяет варьировать время начала и окончания рабочего дня по соглашению сторон, он не регулирует чередование рабочих и выходных дней. Чтобы у работника были плавающие выходные, ему нужно установить не гибкий, а скользящий режим работы. А как сделать и то другое не совсем понятно.
#68914
18.11.2024 (13:51)
Работа педагогом по шахматам
Добрый вечер. В 1977 году я закончил СГПТУ и получил аттестат. Диплома о среднем техническом образовании у меня нет. В 2019 году я прошёл курсы переподготовки педагога доп.образования. Так же я имею 1 разряд по шахматам. Могу ли я работать педагогом по шахматам?