20.10
Вопрос #4689
Можно завести новую трудовую книжку?
Автор:
Светлана,
Город: Томск / обл Томская,
20.10.2015 13:38:37
Суть вопроса:
Добрый день! меня на прежнем месте уволили по статье за недоверие. я на новом месте сказала что ее потеряли там. они могут завести новую или мне надо какую то справку нести
Ваш ответ
Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.
Ответы:
20.10.2015 13:06
Здравствуйте Светлана! На новом месте работы Вам могут завести новую трудовую - Вы можете сами её купить, заполнить, а новый работодатель может только внести свою запись. Справки нести никакие не надо, Вы можете начать новую трудовую и проставить отметки о своей работе в тех компаниях в которых Вы работали - без отметки с последнего места работы.
21.10.2015 07:29
Светлана, если вы устраиваетесь на работу руководителем или на должность, где доверие является существенным условием будьте осмотрительны, отсутствие у вас трудовой книжки, при скорой отмене таковых, не будет являться препятствием для получения сведений о работнике. Если вы не согласны с основанием увольнения, лучше оспаривайте.
25.11.2015 08:07
Здравствуйте! В соответствии со ст. 65 Трудового кодекса РФ
В случае отсутствия у лица, поступающего на работу, трудовой книжки в связи с ее утратой, повреждением или по иной причине работодатель обязан по письменному заявлению этого лица (с указанием причины отсутствия трудовой книжки) оформить новую трудовую книжку.
В случае отсутствия у лица, поступающего на работу, трудовой книжки в связи с ее утратой, повреждением или по иной причине работодатель обязан по письменному заявлению этого лица (с указанием причины отсутствия трудовой книжки) оформить новую трудовую книжку.
Другие вопросы:
#68915
18.11.2024 (20:58)
Режим рабочего времени.
Здравствуйте! Подскажите какой режим работы можно установить в учреждении, чтобы были и плавающие выходные и при этом гибкий график работы. Просто согласно ТК РФ гибкий режим позволяет варьировать время начала и окончания рабочего дня по соглашению сторон, он не регулирует чередование рабочих и выходных дней. Чтобы у работника были плавающие выходные, ему нужно установить не гибкий, а скользящий режим работы. А как сделать и то другое не совсем понятно.
#68914
18.11.2024 (13:51)
Работа педагогом по шахматам
Добрый вечер. В 1977 году я закончил СГПТУ и получил аттестат. Диплома о среднем техническом образовании у меня нет. В 2019 году я прошёл курсы переподготовки педагога доп.образования. Так же я имею 1 разряд по шахматам. Могу ли я работать педагогом по шахматам?