07.11
Вопрос #32184
Часовой рабочий день
Автор:
Ирина ,
Город: Киселевск / обл Кемеровская,
07.11.2018 14:01:08
Суть вопроса:
1.Здравствуйте, скажите пожалуйста, если работодатель платит за 10 часов работы, с 10:00- 21:00 но при этом говорит, что якобы час уходит на обед, при этом работа такая, что нельзя покидать рабочее место, и в итоге на обед уходит около 15 минут.Как быть?
2. Если недавно устроился на работу, и заранее предупреждал работодателя, что учишься на заочном отделении,(высшее проф. образование) а они говорят, что можешь оформить отпуск без содержания зп. А по закону как?
2. Если недавно устроился на работу, и заранее предупреждал работодателя, что учишься на заочном отделении,(высшее проф. образование) а они говорят, что можешь оформить отпуск без содержания зп. А по закону как?
Ваш ответ
Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.
Ответы:
07.11.2018 14:32
Здравствуйте!
1. Про один час обеда- верно, не включается в рабочий день. И обязан предоставить один час обеда, но не 15 минут.
2. Работодатель обязан оплачивать Вам учебный отпуск, за исключением если высшее образование- второе.
При необходимости правовой помощи можете обратиться в личные сообщения.
С уважением, юрист Ларин Олег Юрьевич, г. Юрга Кемеровской области.
Другие вопросы:
#68874
02.11.2024 (16:32)
Официальное оформление у ИП
Здравствуйте! Такая ситуация: ИП трудоустроил сотрудника на неполную(0,5) ставку(20 ч в неделю), но при этом сотрудник работает как на полную,ставку т.е целый рабочий день( 9ти часовой рабочий день, т.е 45 ч в неделю). Это считается законным? Или все ИП могут оформлять сотрудника лишь на 0,5 ставки или это связано лишь с тем,чтобы платить меньше налогов, т.е "сами себе хозяева"?
И как вообще,на полную ставку нереально трудоустроиться к ИП? Спасибо заранее за ответ!
#68860
25.10.2024 (19:18)
Увольнение за прогулы
Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, как можно законно уволить сотрудника за прогулы. Сотрудник с июля не появляется на работе. На звонки иногда отвечает, но на работу не приходит. Составляли акты о прогулах, но объяснения почему не было на работе сотрудником не предоставлены. Отправляли письма по почте, он их не получает. Ходили к нему на дом, двери не открывает.
#68847
18.10.2024 (19:16)
Зарплата не правильно начислена
Здравствуйте,муж работает на заводе, получил зарплату (расчетных листов не давали)спустя неделю говорят что переплатили ,просят написать заявление о добровольном возврате средств.Как поступить,законно ли это? Ведь вина бухгалтерии