12.05
Вопрос #27249
забрать трудовую с организации
Автор:
Олег ,
Город: Нижневартовск / АО Ханты-Мансийский Автономный округ - Югра,
12.05.2018 16:41:36
Суть вопроса:
хочу уволиться не отдают трудовую мотивируя отсутствием директора...что делать.?
Ваш ответ
Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.
Ответы:
12.05.2018 17:52
Статья 84.1 ТК РФ - работодатель обязан выдать трудовую книжку в день прекращения договора. Обращайтесь в суд либо в инспекцию по труду.
12.05.2018 18:55
В соответствии со статье 84.1 Трудового кодекса РФ , в день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет в соответствии со статьей 140 Трудового кодекса . По письменному заявлению работника работодатель также обязан выдать ему заверенные надлежащим образом копии документов, связанных с работой. Возможно обращение в Государственную инспекцию труда с заявлением. В отношении работодателя будут приняты необходимые меры.
Другие вопросы:
#69105
08.03.2025 (21:52)
Дни без оплаты
Здравствуйте, подскажите на какую статью ссылаться при написании заявления о предоставлении отпуска без оплаты, или дней без оплаты без сохранения среднего заработка по семейным причинам (7 дней нужно )
#69102
05.03.2025 (20:18)
Личное дело работника
Можно ли сшивать копию паспорта, инн, страховое свидетельство в личное дело работника для архива ?
#69095
28.02.2025 (07:48)
Личное дело работника
Нужно ли сшивать заявления работника о приёме и об увольнении в личное дело ?