28.06
Вопрос #9826
задержка расчета зарплаты по увольнению
Автор:
Елизавета,
Город: Симферополь / Респ Крым,
28.06.2016 23:30:00
Суть вопроса:
Добрый вечер, ситуация такова, при увольнении с работы, как положено, пишу заявление на увольнение 02.06.2016, 13.06.2016 меня увольняют, сегодня уже 28.06- расчет так и не поступил со стороны работодателя, мотивирует тем , что перед увольнением 08.06 (я являюсь полностью мат. ответственным лицом) была инвентаризация и моя зарплата заморожена, инвентаризационные ведомости, протоколы и акты я не подписывала.Трудовая книжка мне пришла почему-то по почте 25.06 с ошибкой в дате увольнения-13.09.16!Законно ли это? так как мне не выдали расчет и трудовую книжку в мой последний рабочий день.Спасибо.
Ваш ответ
Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.
Ответы:
30.06.2016 09:41
Здравствуйте.
Никакого "замораживания" заработной платы быть не может - это законом не предусмотрено.
При увольнении расчёт должен быть выдан в день увольнения или на следующий день (если в день увольнения Вы не работали).
Запись в трудовой книжке работодатель просто ОБЯЗАН исправить.
Если расчёт не выдадут и запись в трудовой не исправят, обращайтесь в суд с иском. Срок для подачи искового заявления - три месяца.. Относительно выдачи расчёта срок исчисляется с даты увольнения, относительно внесения исправлений в трудовую - со дня, когда Вы увидели это "художество".
Помимо требований о выплате расчёта и внесения исправлений в трудовую, Вы вправе требовать компенсации морального вреда.
Никакого "замораживания" заработной платы быть не может - это законом не предусмотрено.
При увольнении расчёт должен быть выдан в день увольнения или на следующий день (если в день увольнения Вы не работали).
Запись в трудовой книжке работодатель просто ОБЯЗАН исправить.
Если расчёт не выдадут и запись в трудовой не исправят, обращайтесь в суд с иском. Срок для подачи искового заявления - три месяца.. Относительно выдачи расчёта срок исчисляется с даты увольнения, относительно внесения исправлений в трудовую - со дня, когда Вы увидели это "художество".
Помимо требований о выплате расчёта и внесения исправлений в трудовую, Вы вправе требовать компенсации морального вреда.
Другие вопросы:
#68930
28.11.2024 (20:01)
Работа учителя начальныx классов в две смены
Здравствуйте, я работаю учителем начальных классов в общеобразовательной, являюсь матерью-одиночкой, ребенку 7 лет, ребенок обучается в 1 классе, практически все учителя работают в две смены (кроме меня и еще одной), один из учителей уходит в учебный отпуск на неделю, меня просят выйти на замену под предлогом производственной необходимости, больше некому, кроме меня, у другого учителя большая нагрузка (работа в одну смену, составление расписания уроков), моя нагрузка составляет 33 часа из них 19 учебной и 14 внеурочной деятельности, я веду два раза в неделю подготовку к школе вечерами. При работе в две смены два раза в неделю мой рабочий день будет продолжаться 11-12 часов (нахождение на работе с 7:30 до 19:30), в течение всей недели не с кем оставлять ребенка дома после школы, невозможно контролировать успеваемость ребенка и уделять ему время, на работу брать на такое долгое время не под силу, могу ли я отказаться от работы на заменаx хотя бы на несколько дней и на какие документы и доводы наверняка могу ссылаться, так как данная причина не является уважительной для административного состава?
#68915
18.11.2024 (20:58)
Режим рабочего времени.
Здравствуйте! Подскажите какой режим работы можно установить в учреждении, чтобы были и плавающие выходные и при этом гибкий график работы. Просто согласно ТК РФ гибкий режим позволяет варьировать время начала и окончания рабочего дня по соглашению сторон, он не регулирует чередование рабочих и выходных дней. Чтобы у работника были плавающие выходные, ему нужно установить не гибкий, а скользящий режим работы. А как сделать и то другое не совсем понятно.
#68914
18.11.2024 (13:51)
Работа педагогом по шахматам
Добрый вечер. В 1977 году я закончил СГПТУ и получил аттестат. Диплома о среднем техническом образовании у меня нет. В 2019 году я прошёл курсы переподготовки педагога доп.образования. Так же я имею 1 разряд по шахматам. Могу ли я работать педагогом по шахматам?