16.05
Вопрос #9266
По зар.плате
Автор:
Владимир,
Город: Омск / обл Омская,
16.05.2016 05:04:08
Суть вопроса:
Я отработал инженером ПТО на севере (вахта более 3-х месяцев) с 12.09. - 23.12. 2015 г. по договору выполнения работ. Заработная плата мне регулярно начислялась (есть расчетные листки за сентябрь, октябрь, ноябрь, декабрь) но не выплачивалась. Организация находиться в Москве, я послал документы в Замоскворецкий районный суд г. Москвы. На сайте суда указано что дело зарегистрировано и 23 мая будет досудебная подготовка (беседа), но мне никаких документов не пришло и если бы не интернет, то я вообще бы ничего не знал, теперь не пойму, мне в Москву из Омска надо ехать на беседу или как поступать дальше. Если мне не выплачивалась зар.плата, то на какие деньги я поеду в Москву. Посмотрел другие похожие дела, в некоторых указано, что они отложены из-за неявки сторон. Дозвониться до суда я не могу, подскажите пожалуйста, что мне дальше делать. Времени остается не так много. Сегодня 16 мая.
Ваш ответ
Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.
Ответы:
16.05.2016 10:26
Добрый день. Документы из суда идут по почте, поэтому возможны задержки в ее получении, но у суда есть обязанность вас известить, поэтому повестка и определение суда должны быть обязательно направлены. Суд может рассмотреть исковое заявление в ваше отсутствие, для чего необходимо направить соответствующее ходатайство, но при этом вы несете все риски по делу, а именно, что сторона ответчика будет иметь больше возможностей отстоять и донести до суда свою позицию, что может в итоге повлиять на вынесении решения в их пользу. На беседе участвовать желательно, но можно и пропустить, а на судебное заседание хоутя бы одно лучше явиться.
16.05.2016 10:40
Здравствуйте! Неявка истца, действительно, предполагает оставление иска без рассмотрения, но Вы можете направить заявление о рассмотрении в Ваше отсутствие, с просьбой направить в Ваш адрес копию вынесенного решения. В таком случае, дело будет рассмотрено, решение вынесено.
17.05.2016 04:56
Здравствуйте !!! Могу ли я заявление о рассмотрении дела в мое отсутствие направить заверенной телеграммой, так как письмо я думаю уже не успеет. Спасибо за ответ. С уважением, Владимир.
17.05.2016 08:11
Здравствуйте, думаю, что возможно, но телеграмма должна соответствовать тексту заявления и быть адресованной в суд с указанием для кого (ФИО судьи). В текст телеграммы желательно включить уважительную причину Вашего отсутствия. Позже, Вы можете созвониться с помощником судьи, уточнить о получении адресатом Вашей телеграммы и приобщении ее к материалам дела.
17.05.2016 03:07
Здравствуйте ! На беседу Вы можете не ходить , но присутствовать на заседании желательно . Что касается повесток , то я думаю они Вам направленны , просто задержка по почте . Если нет возможности и желание ехать в Москву , то нужно написать заявление на рассмотрение без Вашего присутствия .
21.05.2016 19:19
На одно судебное заседание явиться необходимо, так как вы истец, суду необходимо вас заслушать, телеграммой или факсом направьте заявление о рассмотрении дела в ваше отсутствие и следом почтой направьте. А на следующее заседание явитесь
Другие вопросы:
#69434
21.10.2025 (00:27)
Распорядок дня и трудовые отношения
Здравствуйте!
Первый вопрос:
В учреждении, согласно распорядка, рабочий день в пятницу с 9-00 до 18-00. Однако, согласно колдоговору, женщинам в пятницу разрешается работать до 13-00. Причем, в табеле учета рабочего времени, в пятницу, как мужчинам, так и женщинам, ставится одинаковое количество часов.
Вопрос:
Как согласуется колдоговор со статьей 19 Конституции РФ о гендерном равенстве мужчин и женщин?
Не является ли такой подход дискриминацией мужчин по гендерному признаку?
Могут ли мужчины также уходить с работы в пятницу в 13-00 ссылаясь на статью Конституции РФ о гендерном равенстве?
Второй вопрос:
Заместитель директора учреждения является по совместительству сотрудником лаборатории этого же учреждения и как сотрудник подчиняется заведующему лабораторией. Заместитель директора, как начальник, дает задание заведующему лабораторией. Это же задание заведующий лабораторией дает тому же заместителю директора как сотруднику лаборатории по совместительству и формально подчиненному заведующему лабораторией.
Вопрос:
Кто должен выполнять это задание?
Может ли зав.лабораторией наказать зам.директора как сотрудника лаборатории по совместительству за невыполнение задания?
#69411
06.10.2025 (09:40)
Отказ в трудоустройстве
Здравствуйте! Хотела устроиться на работу в сеть ресторанов быстрого питания на кухню(помощником повара). Служба безопасности меня не пропускает, ввиду того что, 5 лет назад была судимость ст 159.2 ук РФ(2 года условно) Законен ли отказ в трудоустройстве?
#69403
02.10.2025 (15:49)
Работа по внешнему совместительству во время отпуска по уходу за ребенком
Работаю логопедом, в одной из государственных школ. Сейчас там нахожусь в отпуске по уходу за ребенком, до 1,5 лет. Хочу выйти на работу учителем русского языка, на неполный рабочий день, в другую школу. Потеряю ли я "детские" выплаты? Или они будут минимальны, т.к я устроилась на работу? Влияет ли трудоустройство на выплату "детских" выплат?