05.05
Вопрос #9165
неполная выплата зарплаты после увольнения
Автор:
Алла,
Город: Уфа / Респ Башкортостан,
05.05.2016 15:26:18
Суть вопроса:
1После прекращения трудового договора( по необходимоти предприятия)зарплата начислена очень маленькая. Крайний Север
2 Начислена маленькая пенсия
2 Начислена маленькая пенсия
Ваш ответ
Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.
Ответы:
05.05.2016 21:00
Добрый вечер. По какому основанию прекращен трудовой договор? Если вы считаете, что зарплата не доначислена вам, Вы можете обратиться в сул с требованием о взыскании зароботной платы.
Что касается начисления пенсии, то с этим вопросом вы вправе обратиться в Пенсионный фонд, по месту жительства, там вам произведут рассеты и разъясняет порядок начисления. При этом, уточните были ли радотадателями произведены все выплаты в Пенсионный фонд, когда вы работали, для этого можете взять выписку по своему пенсионному счёту. В случаи несогласия с действиями, решениями Пенсионного фонда, Вы вправе обратиться с заявлением об оспариваии их действий, в течении 3 месяцев.
Что касается начисления пенсии, то с этим вопросом вы вправе обратиться в Пенсионный фонд, по месту жительства, там вам произведут рассеты и разъясняет порядок начисления. При этом, уточните были ли радотадателями произведены все выплаты в Пенсионный фонд, когда вы работали, для этого можете взять выписку по своему пенсионному счёту. В случаи несогласия с действиями, решениями Пенсионного фонда, Вы вправе обратиться с заявлением об оспариваии их действий, в течении 3 месяцев.
20.05.2016 08:01
Обратитесь к работодателю с просьбой разъяснить как была рассчитана з/п. Если работодатель не ответит, можете обратиться в трудинспекцию и в суд.
Другие вопросы:
#68432
26.04.2024 (05:45)
Хамство со стороны коллеги
Столкнулась с хамством коллеги. Мы работаем с ней с людьми, в регионе только она и я, руководство удаленно.Она намерено переворачивает все ситуации которые происходят на работе и пишет докладные на руководителя. Лексику особо не выбирает, употребляет такие слова как врет, шантажирует и обсолютно все моменты, которые происходят переворачивает. У нас разные руководители, ее руководитель на ее стороне, мой руководитель на моей, мой руководитель сначала устраивал проверки после ее писем, но выяснялось , что она все в очередной раз перевернула. Теперь мой руководитель говорит не обращай внимания на ее письма с хамскими высказываниями, но как не обращать, она в каждом письме намеренно меня пытается унизить. К начальству обращалась, сказали не принимать все на свой счет и не обращать внимания. Нет желания ходить на работу, как можно себя защитить в данной ситуации.
#68427
24.04.2024 (21:19)
Урезание рабочего времени
Добрый день. Вопрос такой. Работаю в компании на почасовой ставке, с пятидневной рабочей неделей(выходные суббота, воскресенье). Приравнена ли я в правах с пятидневщиками на окладе? Работадатель оплачивает праздники в 2м размере(как положено), но потом, на своё усмотрение укорачивает рабочие часы(отбивает оплату праздников). Меняет график день в день. Обязан ли предупреждать? И могу я как-то влиять на выходные в праздничные дни. Заранее всём спасибо.