02.08

Вопрос #67602
Кто виноват по закону ?

Автор:

Елена , Город: Иркутск / обл Иркутская, 02.08.2023 03:54:15

Суть вопроса:

Здравствуйте. Мой друг набрал бригаду строителей . Строят дома, бани по заказам . Договоров что они работают на него нет. Договор заключается только на объект который они берут делать. На днях один из работников упал с высоты вместе с брусом на землю. Его увезли в больницу. Когда мой друг туда приехал они все пьяные были и тот парень что упал тоже. Скажите пожалуйста , кто будет отвечать по закону за это ? Что грозит моему другу ? И чем ему можно помочь ? Заранее спасибо

Ваш ответ

Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.

Ответы:

02.08.2023 06:04

Здравствуйте! Возможна и уголовная ответственность за нарушение правил выполнения работ, повлекшее тяжкие последствия. Пострадавший будет обследован, пройдёт медицинскую экспертизу, с определением вреда здоровью. Дальше будет видно. Расслабляться вашему другу ( что был пьян пострадавший, договора не было) абсолютно нельзя. На деньги ваш друг попал, на очень хорошие. Адвокат хорошо заработать сможет на очередной алчности и глупости. Вот это хорошо! 

02.08.2023 06:05

Здравствуйте. В той ситуации, которую Вы описали, налицо незаконная предпринимательская деятельность, уклонееие от уплаты налогов. Имеет место нарушение техники безопасности проведения работ. Вашему другу лучше всего будет обратиться к адвокату лично и заключить с ним соглашение на представление его интересов. 

Адвокат: Катаев Андрей Николаевич   Рейтинг 9.7
02.08.2023 06:12

Добрый день. Возможно при данных условиях  установить грубую неосторожность работника, при  наличии причинно-следственной связи между действиями или бездействием пострадавшего и возникновением либо увеличением причиненного ему вреда. Необходимо обратиться к местному адвокату.

02.08.2023 07:31

Смотря  как и  какие  показания  придется  давать,то  ли  это  бригада  шабашников,отвечают  сами  за  себя,то  допуск  пьяного  на  работу  и нарушение  ТБ  при  производстве  строительных  работ.

02.08.2023 12:05

Это сложный оценочный вопрос. Если нет никаки х соглашений между Вашим другом и членами бригады (кроме устного), если нет никаких договоров на строительство. где было бы указано, кто отвечает за безопасность производимвух работ, привлечь кого-либо, в том числе и бкдкщего собственника строения - сложно. Вашему другу нужно нанимать опытного и грамотного адвоката, чтобы на месте в рамках уголовного дела или доследственной проверки проверять и анализировать разные версии, которые будут проверяться в рамках данного дела.

Юрист: Клычков Василий Владимирович   Рейтинг 9.0
02.08.2023 23:30

Здравствуйте, по факту происшествия уполномоченными органами будет проведена проверка. Может грозить привлечение к ответственности за осуществление незаконной предпринимательской деятельности и нарушение техники безопасности при выполнении строительно-монтажных работ. Необходимо оперативно обратится за юридической помощью к адвокату и заключить соглашение на защиту.

Надеюсь, что мой ответ оказался полезным и помог Вам в решении Вашей проблемы.

13.08.2023 23:46

Мы полагаем что вам ничего серьезного не угрожает

Другие вопросы:

#69434 21.10.2025 (00:27)

Распорядок дня и трудовые отношения

Здравствуйте! Первый вопрос: В учреждении, согласно распорядка, рабочий день в пятницу с 9-00 до 18-00. Однако, согласно колдоговору, женщинам в пятницу разрешается работать до 13-00. Причем, в табеле учета рабочего времени, в пятницу, как мужчинам, так и женщинам, ставится одинаковое количество часов. Вопрос: Как согласуется колдоговор со статьей 19 Конституции РФ о гендерном равенстве мужчин и женщин? Не является ли такой подход дискриминацией мужчин по гендерному признаку? Могут ли мужчины также уходить с работы в пятницу в 13-00 ссылаясь на статью Конституции РФ о гендерном равенстве? Второй вопрос: Заместитель директора учреждения является по совместительству сотрудником лаборатории этого же учреждения и как сотрудник подчиняется заведующему лабораторией. Заместитель директора, как начальник, дает задание заведующему лабораторией. Это же задание заведующий лабораторией дает тому же заместителю директора как сотруднику лаборатории по совместительству и формально подчиненному заведующему лабораторией. Вопрос: Кто должен выполнять это задание? Может ли зав.лабораторией наказать зам.директора как сотрудника лаборатории по совместительству за невыполнение задания?
#69411 06.10.2025 (09:40)

Отказ в трудоустройстве

Здравствуйте! Хотела устроиться на работу в сеть ресторанов быстрого питания на кухню(помощником повара). Служба безопасности меня не пропускает, ввиду того что, 5 лет назад была судимость ст 159.2 ук РФ(2 года условно) Законен ли отказ в трудоустройстве?
#69403 02.10.2025 (15:49)

Работа по внешнему совместительству во время отпуска по уходу за ребенком

Работаю логопедом, в одной из государственных школ. Сейчас там нахожусь в отпуске по уходу за ребенком, до 1,5 лет. Хочу выйти на работу учителем русского языка, на неполный рабочий день, в другую школу. Потеряю ли я "детские" выплаты? Или они будут минимальны, т.к я устроилась на работу? Влияет ли трудоустройство на выплату "детских" выплат?