11.07

Вопрос #67520
Больничный лист на племянника.

Автор:

Антон , Город: Златоуст / обл Челябинская, 11.07.2023 11:14:31

Суть вопроса:

Здравствуйте, подскажите, могу ли я открыть больничный лист на заболевшего простудой племянника и передать его в отдел кадров. После закрытия больничного листа и передать на оплату на работу как в период по временной нетрудоспособности

Ваш ответ

Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.

Ответы:

Адвокат: Катаев Андрей Николаевич   Рейтинг 9.7
11.07.2023 12:01

Добрый день. В настоящее время используется электронный больничный лист и соответственно, когда
лицо обращается за помощью в медицинское учреждение, ему в день обращения открывают больничный лист, заполняется часть листка в электронной системе СФР: вводит ФИО и дату рождения работника, сроки и код нетрудоспособности. Указывается название медучреждения, ФИО и специальность врача. ЭЛН подписывается квалифицированной электронной подписью врача. В свою очередь, номер ЭЛН сотрудник (заболевший) узнает в личном кабинете на сайте СФР и должен сообщить работодателю, чтобы обосновать причину отсутствия на работе.

Пользователь: Антон  
11.07.2023 14:35

Спасибо, а если больница отказывается оформлять больничный лист на дяду куда обратиться можно?

11.07.2023 12:18

Здравствуйте.В соответствии  с п.34 Порядка выдачи листков нетрудоспособности он выдается по уходу за больным членом семьи (опекуну, попечителю,иному робственнику), фактически осуществляющему уход. Поэтому ограничений для выдачи бол.листа дяде,осуществляющему уход за племянником, а затем предъявления его Работодателю,нет.

Пользователь: Антон  
11.07.2023 14:36

Спасибо, а если больница отказывается оформлять больничный лист на дяду куда обратиться можно?

11.07.2023 15:14

А если больница отказывает,значит,не считает Вас членом семьи  больного ребенка.

11.07.2023 13:42

Да,да  и  иных  родственников,вплоть  до  седьмого  колена.

Пользователь: Антон  
11.07.2023 14:36

Спасибо, а если больница отказывается оформлять больничный лист на дяду куда обратиться можно?

11.07.2023 14:45

Видимо  шуток  не  понимаете,Вы  не  родитель  и  не  опекун,Вам  правомерно  не  выдают  больничный  лист.

11.07.2023 17:21

На дядь и тёть больничный по уходу за ребёнком не выдаётся. 

Юрист: Клычков Василий Владимирович   Рейтинг 9.0
11.07.2023 23:37

Здравствуйте, оформление больничного на племянника и получение дядей отпуска по нетрудоспособности, возможно если племянник находится под опекой, и дядя является его законным представителем. Обращающийся за больничным лицо, должно предоставить документы, подтверждающие выдачу листа нетрудоспособности по данному основанию.

Надеюсь, что мой ответ оказался полезным и помог Вам в решении Вашей проблемы.

12.07.2023 01:44

Вопрос болезни и необходимости выписки больничного листа в связи с нетрудоспособностью решает врач. Передать в отдел кадров, где работает племянник, если такая необходимость есть можно.

Если вы опекун, то без проблем. А при наличии мамы папы - нельзя

21.08.2023 23:40

А вы действительно фактически осуществляете уход за племянником?

Другие вопросы:

#69434 21.10.2025 (00:27)

Распорядок дня и трудовые отношения

Здравствуйте! Первый вопрос: В учреждении, согласно распорядка, рабочий день в пятницу с 9-00 до 18-00. Однако, согласно колдоговору, женщинам в пятницу разрешается работать до 13-00. Причем, в табеле учета рабочего времени, в пятницу, как мужчинам, так и женщинам, ставится одинаковое количество часов. Вопрос: Как согласуется колдоговор со статьей 19 Конституции РФ о гендерном равенстве мужчин и женщин? Не является ли такой подход дискриминацией мужчин по гендерному признаку? Могут ли мужчины также уходить с работы в пятницу в 13-00 ссылаясь на статью Конституции РФ о гендерном равенстве? Второй вопрос: Заместитель директора учреждения является по совместительству сотрудником лаборатории этого же учреждения и как сотрудник подчиняется заведующему лабораторией. Заместитель директора, как начальник, дает задание заведующему лабораторией. Это же задание заведующий лабораторией дает тому же заместителю директора как сотруднику лаборатории по совместительству и формально подчиненному заведующему лабораторией. Вопрос: Кто должен выполнять это задание? Может ли зав.лабораторией наказать зам.директора как сотрудника лаборатории по совместительству за невыполнение задания?
#69411 06.10.2025 (09:40)

Отказ в трудоустройстве

Здравствуйте! Хотела устроиться на работу в сеть ресторанов быстрого питания на кухню(помощником повара). Служба безопасности меня не пропускает, ввиду того что, 5 лет назад была судимость ст 159.2 ук РФ(2 года условно) Законен ли отказ в трудоустройстве?
#69403 02.10.2025 (15:49)

Работа по внешнему совместительству во время отпуска по уходу за ребенком

Работаю логопедом, в одной из государственных школ. Сейчас там нахожусь в отпуске по уходу за ребенком, до 1,5 лет. Хочу выйти на работу учителем русского языка, на неполный рабочий день, в другую школу. Потеряю ли я "детские" выплаты? Или они будут минимальны, т.к я устроилась на работу? Влияет ли трудоустройство на выплату "детских" выплат?