29.01

Вопрос #66306
увольнение внешнего совместителя

Автор:

Наталья , Город: Анапа / край Краснодарский, 29.01.2023 19:35:22

Суть вопроса:

Работала по совместительству внешним совместителем врачом-терапевтом в поликлинике на полставки. Уволили в связи с приёмом на моё место основного работника.

Обязаны ли были пред увольнением предложить мне имеющиеся в поликлинике вакансии, в том числе и нижестоящие.

Ваш ответ

Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.

Ответы:

Юрист: Мингазов Юрий Саитгареевич   Рейтинг 9.7
29.01.2023 19:43

Нет,не  обязаны,совместительство это  не  основное место   работы,ТК работает  в  усеченном  варианте.

Адвокат: Чистякова Светлана Евгеньевна   Рейтинг 7.7
29.01.2023 20:20

Здравствуйте.У работодателя при увольнении совместителя в связи с приемом на работу работника на целую ставку есть только одна обязанность:уведомить об увольнении за две недели.Предлагать вакансии совместителю работодатель не обязан.

Адвокат: Поздняков Павел Владимирович   Рейтинг 9.7
29.01.2023 20:54

Здравствуйте. Так как это было Ваше не основное место работы и Вы работали по совместительству, то предлагать при увольнении другую работу Вам не обязаны. 

29.01.2023 21:28

Здравствуйте!

Нет, такой обязанности у руководства поликлиники не было. Законом не предусмотрено. Если только сами сумеете убедить их. 

Юрист: Клычков Василий Владимирович   Рейтинг 10.0
29.01.2023 22:51

Здравствуйте, необходимо тщательно изучить трудовой договор по совместительству. При расторжении договора по соглашению сторон, вам может быть выплачена денежная компенсация в согласованном сторонами трудового договора размере.

Надеюсь, что мой ответ оказался полезным и помог Вам в решении Вашей проблемы.

30.01.2023 08:49

Прмо такой обязанности не предусмотрено, хотя и не запрещено

16.03.2024 14:38

Юрий прав.Но точный ответ можно будет дать только после ознакомления со всеми фактическими обстоятельствами в совокупности, а также юридически значимых документов. Поэтому можете действовать, прибегая к помощи защитника, или самостоятельно. Удачи Вам в решении Вашего вопроса!

Другие вопросы:

#68640 11.07.2024 (15:16)

Можно ли выйти с НПФ благосостояния?

Здравствуйте, подскажите, хотел бы выйти из НПФ Благосостояние но на работе отправляют на какое то собеседование, подскажите как не ходить на собеседование и какое заявление написать о выходе, и на какие статьи ссылаться. Спасибо
#68635 10.07.2024 (08:25) выплачено1700 р.

Нормированный рабочий день.

Устанавливают 8 часовой рабочий день. В субботу и в воскресенье без согласия и без двойной оплаты, прикрываясь общегодовым учётом отработаного времени, ссылаясь на то что по профессии характерен сменный режим работы, опасный производственный объект, и т.п.
#68630 09.07.2024 (08:30)

Увольнение после отпуска

Здравствуйте, я учитель начальных классов, работаю в организации с конца октября 2018 года, после отпуска хочу уволиться, с 26 августа этого года, мне сказали, что так как у меня всегда был отпуск полным (56 дней), за не отработанное время (сентябрь, октябрь) я должна вернуть часть отпускных, законно ли это? Про то, что первый год отпуск должен был быть короче меня ни разу не оповестили