30.11
Вопрос #6273
Не могу получить заработную плату
Автор:
Николай,
Город: Симферополь / Респ Крым,
30.11.2015 08:59:46
Суть вопроса:
Здравствуйте! Я работал в костромастальконструкции, не могу получить заработную плату... подавал в прокуратуру результатов не получил что делать не знаю .... разрешение на работу было на сталь конструкцию... регистрация договор, Помогите советом.
Ваш ответ
Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.
Ответы:
30.11.2015 07:07
Прежде всего необходимо подать жалобу на бывшего работодателя в инспекцию по труду. Если у Вас возникнет потребность в правовой помощи по вопросу подготовки жалобы - обращайтесь. +7(978) 7292291 Александр Олегович.
01.12.2015 12:06
Добрый день, Николай!
Если жалобы не приносят результата, то Вам необходимо для защиты своих прав обратиться с исковым заявлением в суд.
Согласно статьи 333.36 Налогового кодекса РФ от уплаты государственной пошлины по делам, рассматриваемым Верховным Судом Российской Федерации в соответствии с гражданским процессуальным законодательством Российской Федерации, судами общей юрисдикции, мировыми судьями, освобождаются: истцы - по искам о взыскании заработной платы (денежного содержания) и иным требованиям, вытекающим из трудовых правоотношений.
При необходимости адвокаты нашей коллегии адвокатов готовы оказать Вам помощь в написании искового заявления.
Если жалобы не приносят результата, то Вам необходимо для защиты своих прав обратиться с исковым заявлением в суд.
Согласно статьи 333.36 Налогового кодекса РФ от уплаты государственной пошлины по делам, рассматриваемым Верховным Судом Российской Федерации в соответствии с гражданским процессуальным законодательством Российской Федерации, судами общей юрисдикции, мировыми судьями, освобождаются: истцы - по искам о взыскании заработной платы (денежного содержания) и иным требованиям, вытекающим из трудовых правоотношений.
При необходимости адвокаты нашей коллегии адвокатов готовы оказать Вам помощь в написании искового заявления.
Другие вопросы:
#68995
30.12.2024 (12:59)
Куда жаловаться на работодателя и можно ли признать отношения трудовыми при удалёнке?
Добрый день!
У меня такой вопрос.
Я около 2-х лет в удаленном формате по договору ГПХ (а затем как самозанятый, по требованию заказчика/работодателя) исполнял трудовые функции.
Сейчас договор завершился и у меня такой вопрос: возможно ли признание трудовыми отношениями тех, которые осуществлялись дистанционно?
И при признании таковом на какую материальную компенсацию можно рассчитывать в таком случае?
Кроме того, сам работодатель инициировал перевод ряда сотрудников на самозанятость, при фактическим продолжении выполнения ими трудовой функции. И в нарушение требований ТК осуществляет выплату зарплат строго раз в месяц (тогда как по ТК он обязан выплачивать аванс).
В какую инстанцию и в какой форме можно обратиться, чтобы была проведена проверка? В рамках 59-ФЗ имеет смысл писать в трудовую инспекцию?
#68956
12.12.2024 (19:25)
Новогодние каникулы, отдых
Здравствуйте, подскажите, если не выйти на работу с 29 декабря по 8 января будет считаться прогулом? Спасибо за отвтет