17.11
Вопрос #61628
Может ли инвалид работать на шестидневке
Автор:
Елена ,
Город: Тула / обл Тульская,
17.11.2021 16:07:28
Суть вопроса:
Ставка библиотекаря поделена между двумя сотрудниками: у одно- пятидневка,у другого - шестидневка,он инвалид 2 группы.Законно ли это?
Ваш ответ
Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.
Ответы:
17.11.2021 17:10
Здравствуйте, в соответствии со статьей 92 Трудового кодекса РФ, для инвалидов устанавливается сокращенный режим рабочего времени. Продолжительность рабочего времени не может превышать 35 часов в неделю. Если инвалид работает больше, от него необходимо письменное согласие. Работодатель обязан учитывать рекомендации ИПРА инвалида.
Надеюсь, что мой ответ оказался полезным и помог Вам в решении Вашей проблемы.
Другие вопросы:
#68915
18.11.2024 (20:58)
Режим рабочего времени.
Здравствуйте! Подскажите какой режим работы можно установить в учреждении, чтобы были и плавающие выходные и при этом гибкий график работы. Просто согласно ТК РФ гибкий режим позволяет варьировать время начала и окончания рабочего дня по соглашению сторон, он не регулирует чередование рабочих и выходных дней. Чтобы у работника были плавающие выходные, ему нужно установить не гибкий, а скользящий режим работы. А как сделать и то другое не совсем понятно.
#68914
18.11.2024 (13:51)
Работа педагогом по шахматам
Добрый вечер. В 1977 году я закончил СГПТУ и получил аттестат. Диплома о среднем техническом образовании у меня нет. В 2019 году я прошёл курсы переподготовки педагога доп.образования. Так же я имею 1 разряд по шахматам. Могу ли я работать педагогом по шахматам?