13.11
Вопрос #5928
Правомерно ли действия работодателя?
Автор:
Виолетта,
Город: Пермь / край Пермский,
13.11.2015 15:21:31
Суть вопроса:
Здравствуйте! 29.10 написала заявление на увольнение, 12.11 закончилась отработка. по ТК РФ увольнение должно быть 13.11? Записали меня на увольнение только на 16.11, а 13 и 14 поставили рабочии дни и заставют писать ДО. Правомерны ли действия работодателя?
Ваш ответ
Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.
Ответы:
Другие вопросы:
#69105
08.03.2025 (21:52)
Дни без оплаты
Здравствуйте, подскажите на какую статью ссылаться при написании заявления о предоставлении отпуска без оплаты, или дней без оплаты без сохранения среднего заработка по семейным причинам (7 дней нужно )
#69102
05.03.2025 (20:18)
Личное дело работника
Можно ли сшивать копию паспорта, инн, страховое свидетельство в личное дело работника для архива ?
#69095
28.02.2025 (07:48)
Личное дело работника
Нужно ли сшивать заявления работника о приёме и об увольнении в личное дело ?