30.10
Вопрос #5592
Есть ли определенные законы для частных предприятий?
Автор:
Ксения,
Город: Ульяновск / обл Ульяновская,
30.10.2015 09:33:31
Суть вопроса:
Здравствуйте, подскажите пожалуйста. Частное предприятие - бассейн, муж работает тренером по плаванию. Старший тренер взыскал за опоздание 8000 из зарплаты. Есть ли опрпделенные законы для частных предприятий или они делают что хотят?
Ваш ответ
Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.
Ответы:
30.10.2015 07:20
Тренер не имел права взыскивать за опоздание 8000 рублей с вашего мужа. Определенных законов для частных предприятий не существует. По данному вопросу рекомендую обратиться в суд.
30.10.2015 08:17
Добрый день. Все коммерческие организации руководствуются законами РФ, такими как ГК РФ , ТК РФ и т.д.
Старший тренер не имеет право удерживать какие либо деньги из зарплаты, удержание производиться только работодателем, и только в случаях предусмотренных ТК РФ .
Для подробной консультации звоните по тел 89510975700 Юрист Денис.
Старший тренер не имеет право удерживать какие либо деньги из зарплаты, удержание производиться только работодателем, и только в случаях предусмотренных ТК РФ .
Для подробной консультации звоните по тел 89510975700 Юрист Денис.
Другие вопросы:
#68874
02.11.2024 (16:32)
Официальное оформление у ИП
Здравствуйте! Такая ситуация: ИП трудоустроил сотрудника на неполную(0,5) ставку(20 ч в неделю), но при этом сотрудник работает как на полную,ставку т.е целый рабочий день( 9ти часовой рабочий день, т.е 45 ч в неделю). Это считается законным? Или все ИП могут оформлять сотрудника лишь на 0,5 ставки или это связано лишь с тем,чтобы платить меньше налогов, т.е "сами себе хозяева"?
И как вообще,на полную ставку нереально трудоустроиться к ИП? Спасибо заранее за ответ!
#68860
25.10.2024 (19:18)
Увольнение за прогулы
Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, как можно законно уволить сотрудника за прогулы. Сотрудник с июля не появляется на работе. На звонки иногда отвечает, но на работу не приходит. Составляли акты о прогулах, но объяснения почему не было на работе сотрудником не предоставлены. Отправляли письма по почте, он их не получает. Ходили к нему на дом, двери не открывает.
#68847
18.10.2024 (19:16)
Зарплата не правильно начислена
Здравствуйте,муж работает на заводе, получил зарплату (расчетных листов не давали)спустя неделю говорят что переплатили ,просят написать заявление о добровольном возврате средств.Как поступить,законно ли это? Ведь вина бухгалтерии