28.07

Вопрос #55101
Оплата дней командировки

Автор:

Светлана , Город: Барнаул / край Алтайский, 28.07.2020 19:48:28

Суть вопроса:

Меня с моего рабочего места в мои рабочие дни по графику отправляют в командировку в другой город, на ночлег не согласовали, объяснив тем, что ехать 2 часа всего, согласовали только оплату проезда , на первом рейсе получается я прибываю на 2 часа позже рабочего времени, руководство в курсе. Вопрос. Мне заплатят меньше за эти дни? Просто получается обидно, я на своем месте получила бы получается больше, а так ещё и мотаться туда сюда каждый день.

Ваш ответ

Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.

Ответы:

Здравствуйте!

При направлении работника в служебную командировку ему гарантируются сохранение места работы (должности) и среднего заработка, а также возмещение расходов, связанных со служебной командировкой (ст.167 ТК РФ).

Средний заработок за период нахождения работника в командировке, а также за дни нахождения в пути, в том числе за время вынужденной остановки в пути, сохраняется за все дни работы по графику, установленному в командирующей организации.

Вы можете обратиться в трудовую инспекцию, прокуратуру, суд, если будут соответствующие основания.

Другие вопросы:

#68957 13.12.2024 (14:28) приватный

Приватный вопрос #68957

#68956 12.12.2024 (19:25)

Новогодние каникулы, отдых

Здравствуйте, подскажите, если не выйти на работу с 29 декабря по 8 января будет считаться прогулом? Спасибо за отвтет
#68951 10.12.2024 (06:36)

Увольнение за несоответствие занимаемой должности

Можно ли провести аттестационную комиссию работнику который занимает должность начальника хозяйственной части, при этом имеет образование только общее, но пять лет назад уже была его аттестация, по результатам которой его признали соответствующим занимаемой должности, спустя 5 лет сменился руководитель и задается вопросом как был принят такой сотрудник без образования на такую должность. Можно ли спустя пять лет провести снова аттестацию и признать его не соответствующим занимаемой должности