Вопрос #53199
Кажется, что меня хотят уволить?
Автор:
Суть вопроса:
Поясню еще следующее. Я сотрудник pr отдела, я выполняю все обязанности прописанные в моем трудовом договоре, но начальнику не нравится как я это делаю - его замечание в стиле - плохие текста, отсутствие креативности и тд.
Ваш ответ
Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.
Ответы:
Вам поручили выполнить определённые задания, связанные с осуществлением трудовой функции. Работник сразу реагирует на такое поручение в письменном виде. Оправдываться нет смысла. Надо просто указать, что такое поручение выходит за рамки трудовых отношений. Выполняется план работы, текущие вопросы решаются, этого достаточно для сохранения трудовых отношений.
Здравствуйте, Вам необходимо направить работодателю объяснительную с подробным разъяснением по пунктам претензии и обосновать детализированными доводами, что Вы добросовестно выполняете свою трудовую функцию. При необоснованном Вашем увольнении, наличие данной объяснительной позволит восстановится на рабочем месте в судебном порядке.
Надеюсь, что мой ответ оказался полезным и помог Вам в решении Вашей проблемы.
Добрый день!
Возможно, работодатель пытается найти основания для привлечения Вас к дисциплинарной ответственности за ненадлежащее исполнение трудовых обязанностей. На первом этапе речь не может идти об увольнении, это будет замечание или выговор. Для привлечение к дисциплинарной ответственности работодателю необходимы доказательства ненадлежащего исполнения Вами поручений. Сейчас перед Вами письменно поставлены задачи со сроком исполнения. Если Вы их выполните, то оснований для дисциплинарного взыскания не будет. Никаких дополнительных действий Вам предпринимать пока не нужно, просто постарайтесь выполнить поставленные задачи максимально качественно и в срок.