05.04

Вопрос #52766
Выплата за карантин

Автор:

Татьяна , Город: Волжский / обл Волгоградская, 05.04.2020 19:40:43

Суть вопроса:

Здравствуйте! Работаю по договору на ИП в сфере развлечений.Нас посадили на карантин а оплачивать отказываются,сначала хотели ближе к 15 числу а теперь твёрдо решили что не будут. Так как зарплату я забирала каждую смену а платить отказываются по той причине что :"На работу ведь ты не выходишь,дохода не приносишь" Должны они оплатить мои рабочие дни на "сезон карантина"?

Ваш ответ

Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.

Ответы:

05.04.2020 19:51

Здравствуйте! Должны оплатить. Но логика их мне вполне понятна. Где им-то взять денег, чтобы заплатить вам зарплату? Я вот услышал слова главы государства "с сохранением заработной платы". Рад конечно заботе такой. Только боюсь, что красивыми словами моих детей не накормишь. Вы, хотя бы можете претензии работодателю предъявить. А как быть миллионам тех, которые сами себе работодатели. Им-то у кого "сохранения заработной платы" требовать? Боюсь, что через месяц не будет уже в природе ни вашего работодателя ни многих и многих других. Разорятся все, кроме крупных компаний.

Пользователь: Татьяна  
05.04.2020 19:56

А куда можно обратиться нашему руководству? Ведь это сейчас очень острая тема и многое что умалчивает ся от правительства.Мы с сыном и мужем остались без вообще каких-то денег.Организация мужа тоже закрыта.Тут только остаётся ходить и коляовать.Свое золото мы заложили но и этих денег не хватило.Что делать и как быть в такой ситуации? Может есть выход для нашего руководства?

05.04.2020 20:47

Вам остается только требовать деньги у работодателя. А работодателю искать деньги. Если Вы в суд обратитесь, то взыщете зарплату. Но когда суды заработают, вот в чем вопрос. А второй вопрос: взыскать в судебном порядке и получить фактически - две, к сожалению, разные вещи. Куда обратиться руководству организаций, в которых работаете Вы и Ваш муж - вопрос риторрический. Если бы компания принадлежала какому-нибудь алигарху, то он знал бы куда обратиться. Все мы видим, как им, порой, щедро из бюджета денег отсыпают. А представителю малого и даже среднего бизнеса не знаю куда обратиться. В банк, наверное, для того чтобы очередной кредит взять. Если дадут. Обещали правда отсрочку вроде как дать по ряду налогов. Именно отсрочку... Боюсь, что это как "мертвому припарки". По себе скажу. Я на протяжении многих лет даже неделю отдыха себе не мог выкроить. Не мог я себе этого позволить. А тут, на тебе. Месяцы отдыха "подарили". Хотя я то еще пока работаю. Залежалые дела разгребаю. Но денег уже нет. Зато время есть переосмыслить многие вещи. В том числе и то, что не тем мы всей страной занимаемся. И раньше я об этом думал, сейчас обострилось восприятие. Рад бы я был, если бы этой стране нужны были бы не только менеджеры, юристы, сотрудники сферы развлечения и прочие, но и нормальные профессионалы-работяги. Если бы страна не только удачно (или даже не очень удачно) вписалась в мировую спекулятивную систему, но и создавала бы материальные ценности, не ограничиваясь лишь экспортом ресурсов, то и кризис не был бы так страшен. Хотя бы на туже Беларусь посмотрите...

Юрист: Клычков Василий Владимирович   Рейтинг 10.0
05.04.2020 21:13

Здравствуйте, за период, когда Вы не работали из-за принятых мер карантина работодатель обязан, будет произвести Вам положенную выплату. На данный период, за вами сохраняется средний заработок. При неоплате работодателем данного периода Вы можете обратится с заявлением в Государственную инспекцию труда. По Вашему заявлению будет проведена проверка и приняты меры защиты Ваших трудовых прав. Государственная инспекция труда вынесет предписание работодателю о произведении положенных Вам выплат, а также он будет привлечен к административной ответственности и оштрафован.

Надеюсь, что мой ответ оказался полезным и помог Вам в решении Вашей проблемы.

Другие вопросы:

#68957 13.12.2024 (14:28) приватный

Приватный вопрос #68957

#68956 12.12.2024 (19:25)

Новогодние каникулы, отдых

Здравствуйте, подскажите, если не выйти на работу с 29 декабря по 8 января будет считаться прогулом? Спасибо за отвтет
#68951 10.12.2024 (06:36)

Увольнение за несоответствие занимаемой должности

Можно ли провести аттестационную комиссию работнику который занимает должность начальника хозяйственной части, при этом имеет образование только общее, но пять лет назад уже была его аттестация, по результатам которой его признали соответствующим занимаемой должности, спустя 5 лет сменился руководитель и задается вопросом как был принят такой сотрудник без образования на такую должность. Можно ли спустя пять лет провести снова аттестацию и признать его не соответствующим занимаемой должности