28.08

Вопрос #45885
Где должно быть основное место работы?

Автор:

Соколова , Город: Шарья / обл Костромская, 28.08.2019 02:18:56

Суть вопроса:

Я работаю на основном месте работы в Доме культуры на 0,7 ставки. И по совместительству в школе на 1 ставку. Меня заставляют В ДК перейти в школу на основное место работы. Мне этого не хочется. Законно ли это? Есть какие-то "лазейки" в законодательстве, чтобы с меньшей ставкой остаться на основной работе? Могу ли я работать в ДК и школе на 0,7 ставки (в школе - 0,7, в ДК - 0,7)?

Ваш ответ

Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.

Ответы:

28.08.2019 09:58

Здравствуйте! Ставка больше чем жизнь! Основное место работы характеризуется большим объемом выполняемых функций и полномочий, большей нагрузкой, большей заработной платой. Исходя из этого, Ваш работодатель и определит для Вас основное место работы. Без лазеек.

Пользователь: Соколова  
29.08.2019 02:11

"Лазейки" есть - я читала, только найти теперь на просторах интернета не могу.

Другие вопросы:

#68957 13.12.2024 (14:28) приватный

Приватный вопрос #68957

#68956 12.12.2024 (19:25)

Новогодние каникулы, отдых

Здравствуйте, подскажите, если не выйти на работу с 29 декабря по 8 января будет считаться прогулом? Спасибо за отвтет
#68951 10.12.2024 (06:36)

Увольнение за несоответствие занимаемой должности

Можно ли провести аттестационную комиссию работнику который занимает должность начальника хозяйственной части, при этом имеет образование только общее, но пять лет назад уже была его аттестация, по результатам которой его признали соответствующим занимаемой должности, спустя 5 лет сменился руководитель и задается вопросом как был принят такой сотрудник без образования на такую должность. Можно ли спустя пять лет провести снова аттестацию и признать его не соответствующим занимаемой должности