13.07
Вопрос #44227
сокращение на предприятии
Автор:
аделя ,
Город: Старый Оскол / обл Белгородская,
13.07.2019 20:22:15
Суть вопроса:
здравствуйте уважаемый юрист.в связи с нарушениями завод,на котором я работаю закрывают.директор объявил,что будет сокращение рабочих,а сокращение у них как всегда -увольнение..у меня такой вопрос:имеют ли право меня уволить по соглашению сторон,так,как мне 54 года.я проработала там 6 лет,после уволилась и через 3 месяца снова оформилась.меня приняли на 3 года,на время декретного отпуска.какие мои права подскажите пожалуйста.очень вам благодарна.
Ваш ответ
Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.
Ответы:
13.07.2019 22:29
Здравствуйте, Аделя!
Могут уволить Вас по соглашению сторон. Такая возмлжность предусмотрена ст. 78 ТК РФ. Но не лучше ли Вам уволиться по сокращению в связи с ликвидацией организации? Подумайте сами. При таком сокращении Вы согласно ст. 178 ТК РФ получите выходное пособие, а при увольнении по по соглашению сторон такого пособия Вы не получите.
Другие вопросы:
#69468
26.11.2025 (07:13)
Сроки, данные на земельную экспертизу
Здравствуйте. Поясните, пожалуйста, какой срок отводится на экспертизу? Заведено гражданское дело со стороны Администрации района о сносе самовольной постройки. Судом назначена 05.06.2025 года экспертиза. Когда смогут возобновить дело? И если не будет произведена экспертиза , может ли дальше расследоваться дело? Срок есть какой- нибудь?
#69445
06.11.2025 (08:55)
Замена перекитки от опоры до дома платная или бесплатная услуга?
Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, замена перекитки ( элект. провода) от опоры до дома платная или бесплатная услуга? Провод и все принадлежности для замены мы купили сами.
#69441
28.10.2025 (11:41)
Какие негативные последствия могут быть если зарегистрироваться физ лицу на сайте почты РФ?
Добрый день,
Какие негативные юр последствия могут быть если зарегистрироваться физ лицу на сайте почты РФ?
Сейчас я по паспорту получаю письма и ставлю живую подпись.
Опасаюсь что СМС уведомление менее надежный способ.