12.05
Вопрос #41286
Могу ли я не выходить на работу, не написав заявление об увольнении.
Автор:
Влад ,
Город: Оренбург / обл Оренбургская,
12.05.2019 12:22:48
Суть вопроса:
Здравствуйте, почти 2 недели назад я устроился на работу ночным уборщиков в ресторан, я студент, у меня каждый день проходит практика с 9 утра, я не справляюсь с работой вовремя и не успеваю на практику, поэтому я решил больше там не работать, я хотел спросить, могут ли меня уволить без заявление об увольнении? Нужно ли мне обязательно отработать какие то дни? я отработал там 3 дня стажировки, мне обязаны выплатить заработанную сумму? И какие проблемы у меня могут быть из-за того что я там не появляюсь?
Ваш ответ
Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.
Ответы:
Нет комментариев
Другие вопросы:
#68432
26.04.2024 (05:45)
Хамство со стороны коллеги
Столкнулась с хамством коллеги. Мы работаем с ней с людьми, в регионе только она и я, руководство удаленно.Она намерено переворачивает все ситуации которые происходят на работе и пишет докладные на руководителя. Лексику особо не выбирает, употребляет такие слова как врет, шантажирует и обсолютно все моменты, которые происходят переворачивает. У нас разные руководители, ее руководитель на ее стороне, мой руководитель на моей, мой руководитель сначала устраивал проверки после ее писем, но выяснялось , что она все в очередной раз перевернула. Теперь мой руководитель говорит не обращай внимания на ее письма с хамскими высказываниями, но как не обращать, она в каждом письме намеренно меня пытается унизить. К начальству обращалась, сказали не принимать все на свой счет и не обращать внимания. Нет желания ходить на работу, как можно себя защитить в данной ситуации.
#68427
24.04.2024 (21:19)
Урезание рабочего времени
Добрый день. Вопрос такой. Работаю в компании на почасовой ставке, с пятидневной рабочей неделей(выходные суббота, воскресенье). Приравнена ли я в правах с пятидневщиками на окладе? Работадатель оплачивает праздники в 2м размере(как положено), но потом, на своё усмотрение укорачивает рабочие часы(отбивает оплату праздников). Меняет график день в день. Обязан ли предупреждать? И могу я как-то влиять на выходные в праздничные дни. Заранее всём спасибо.