07.10
Вопрос #4098
Выдача заработной платы
Автор:
Анна,
Город: Новый Уренгой / АО Ямало-Ненецкий,
07.10.2015 08:00:57
Суть вопроса:
Добрый день. Мы работали в магазине Молоток. Там не было ни атопления, ни столовой, ни санузла. Мы коллективом решили уволиться. Некоторые из коллег не были оформлены даже по трудовой. Я была устроина по трудовой, подписала трудовой договор, но второй экземмпляр договора мне не отдали. Мы написали заявление об уходе. Директор подписал его 1.10.2015. По факту мы с 01.10.2015г мы не работаем. Но он нас не отпустил без ревизии. Мы неделю ходили делали ревизию, ревизию так и не закончили. Работодатель скахал что не надо ее заканчивать. Он и так все подпишет. Зарплату и трудоваю не отдает, говорит что как ревизию подсчитает тогдп все отдаст. Имеет ли он права нас не расчитовать и не отдовать трудовую?
Ваш ответ
Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.
Ответы:
Нет комментариев
Другие вопросы:
#68915
18.11.2024 (20:58)
Режим рабочего времени.
Здравствуйте! Подскажите какой режим работы можно установить в учреждении, чтобы были и плавающие выходные и при этом гибкий график работы. Просто согласно ТК РФ гибкий режим позволяет варьировать время начала и окончания рабочего дня по соглашению сторон, он не регулирует чередование рабочих и выходных дней. Чтобы у работника были плавающие выходные, ему нужно установить не гибкий, а скользящий режим работы. А как сделать и то другое не совсем понятно.
#68914
18.11.2024 (13:51)
Работа педагогом по шахматам
Добрый вечер. В 1977 году я закончил СГПТУ и получил аттестат. Диплома о среднем техническом образовании у меня нет. В 2019 году я прошёл курсы переподготовки педагога доп.образования. Так же я имею 1 разряд по шахматам. Могу ли я работать педагогом по шахматам?