05.04

Вопрос #39489
Увалняться с должности директора ООО

Автор:

Ахмед , Город: Москва / регион Москва, 05.04.2019 09:32:51

Суть вопроса:

Здравствуйте 
Скажите пожалуйста 
Как могу увалняться с должности директора ООО если учредитель организации не выходить на связь и не могу с ним связаться

Ваш ответ

Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.

Ответы:

05.04.2019 10:46

послать по почте заказное письмо с уведомлением на адрес его проживания заявление об увольнении. или службу доставки 

Пользователь: Ахмед  
05.04.2019 10:54

А он не отвечает на письма .

А что бы тоже в налоговой меня сняли с должности директора,  как это сделать 

05.04.2019 14:17

Добрый день. Ваша ситуация не такая простая как может показаться на первый взгляд. Вы конечно можете направить учредителю заявление об увольнении и через месяц вы фактически будете уволены, а если выразиться более точно, вы получите право не выходить на работу, но при этом вы  будете продолжать нести юридическую ответственность за ООО. Налоговая инспекция внесет изменения в ЕГРЮЛ только в случае назначения нового директора, а для этого, по общему правилу необходимо провести  общее собрание и назначить нового директора. В лучшем для вас случае, вы сможете добиться того, чтобы в ЕГРЮЛ была внесена запись  по заявлению физического лица о недостоверности имеющихся сведений.

Гарантировано вы сможете изменить запись в  ЕГРЮЛ после ликвидации фирмы, реорганизации, банкротства. Также вы можете обратиться в суд с требованием об обязании уполномоченного лица назначить нового директора, но здесь обычно возникает проблема,  как исполнить решение суда??? Если руководитель не выходит на связь, скрывается. Обычно подобные проблемы возникают у номинальных директоров после образования больших задолженностей у ООО перед кредиторами. Рекомендую не отпускать ситуацию и обратиться за помощью к юристу на платной основе.

Другие вопросы:

#68915 18.11.2024 (20:58)

Режим рабочего времени.

Здравствуйте! Подскажите какой режим работы можно установить в учреждении, чтобы были и плавающие выходные и при этом гибкий график работы. Просто согласно ТК РФ гибкий режим позволяет варьировать время начала и окончания рабочего дня по соглашению сторон, он не регулирует чередование рабочих и выходных дней. Чтобы у работника были плавающие выходные, ему нужно установить не гибкий, а скользящий режим работы. А как сделать и то другое не совсем понятно.
#68914 18.11.2024 (13:51)

Работа педагогом по шахматам

Добрый вечер. В 1977 году я закончил СГПТУ и получил аттестат. Диплома о среднем техническом образовании у меня нет. В 2019 году я прошёл курсы переподготовки педагога доп.образования. Так же я имею 1 разряд по шахматам. Могу ли я работать педагогом по шахматам?
#68913 18.11.2024 (12:57) срочный приватный

Приватный вопрос #68913