05.10
Вопрос #3944
изменение трудового договора
Автор:
Паршин Виктор Петрович ,
Город: Кострома / обл Костромская,
05.10.2015 20:45:24
Суть вопроса:
Здравствуйте. Вопрос по трудовым отношениям.Администрация хочет сдельную часть зарплаты разделить пополам.Первую часть выплачивать,вторую хочу дам,хочу не дам!Законно ли это?
Ваш ответ
Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.
Ответы:
30.09.2016 08:42
Все изменения в трудовой договор вносятся дополнительными соглашениями, если вы не согласны, можете не подписывать. Работодатель не может в одностороннем порядке менять условия трудового договора.
25.10.2016 14:15
В данном случае это изменение существенных условий труда. Вас обязаны предупредить об этом за 2 месяца.
Другие вопросы:
#68915
18.11.2024 (20:58)
Режим рабочего времени.
Здравствуйте! Подскажите какой режим работы можно установить в учреждении, чтобы были и плавающие выходные и при этом гибкий график работы. Просто согласно ТК РФ гибкий режим позволяет варьировать время начала и окончания рабочего дня по соглашению сторон, он не регулирует чередование рабочих и выходных дней. Чтобы у работника были плавающие выходные, ему нужно установить не гибкий, а скользящий режим работы. А как сделать и то другое не совсем понятно.
#68914
18.11.2024 (13:51)
Работа педагогом по шахматам
Добрый вечер. В 1977 году я закончил СГПТУ и получил аттестат. Диплома о среднем техническом образовании у меня нет. В 2019 году я прошёл курсы переподготовки педагога доп.образования. Так же я имею 1 разряд по шахматам. Могу ли я работать педагогом по шахматам?