26.03

Вопрос #38983
Как доказать, что подпись в заявлении подделана?

Автор:

Елена , Город: Рязань / обл Рязанская, 26.03.2019 11:37:22

Суть вопроса:

Добрый день! Отца уволили не выплатив ему компенсацию за отпуск. В отпуск его отпускали очень редко, как правило раз в год на 1-2 недели. Компенсацию не выплатили более чем за 300 дней(он отработал там 20 лет). Заработная плата у него была частично официальная, другая часть серая. Сделали запрос в организацию о необходимых документах. Когда прислали документы, стало все понятно. Они проводили отпуска как положено, есть заявления и приказы с подписью, но в большинстве случаев подпись явно подделана и это видно невооруженным взглядом. Получается, что отец работал, а по бумажкам он числился в отпуске. Так как часть заработной платы серая, то ей корректировали его общий оклад. Подскажите, пожалуйста, что нам теперь делать. Я хочу подать жалобу в трудовую инспекцию и прокуратуру. Могут ли они проверить подлинность подписи?

Ваш ответ

Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.

Ответы:

26.03.2019 11:47

Добрый день. Обращайтесь в полицию или прокуратуру. В рамках проведения проверки делайте почерковедческую экспертизу. 

Пользователь: Елена  
26.03.2019 12:00

Дмитрий Михайлович,скажите, пожалуйста, за почерковедческую экспертизу нам придется платить?

26.03.2019 18:47

Прокуратура в ходе проверки по заявлению в принципе может назначить проведение почерковедческой экспертизы. Трудовая инспекция никакие подписи проверять не будет. Если решили обращаться  в данные инстанции - Ваше право и иногда это даже помогает без всяких дополнительных затрат. Но это как повезет. Просто очень часто обращение в прокуратуру заканчивается разъяснением Вам права обратиться в суд за разрешением индивиуального трудового спора с работодателем. И здесь главное помнить, что у Вас всего 1 год для иска о взыскании недополученных денежных средств. В рамках судебного спора Вы имеете право сделать заявление о подложности подписи в заявлении и требовать на этом основании назначения по делу почерковедческой экспертизы. Средняя цена составления подобного иска в г.Рязани около 3 тыс. руб.; предсатвления интересов в суде около 20 тыс.рублей; экспертиза подписи - около 10 тыс. В случае удовлетворения иска затраты на экспертизы и составление иска взыскиваются, как правильно, полностью; затраты на представителя - в разумных пределеах (исходя из длительности судебного разбирательства, сложности дела, процессуального поведения сторон и ряда иных обстоятельсв)

Другие вопросы:

#69434 21.10.2025 (00:27)

Распорядок дня и трудовые отношения

Здравствуйте! Первый вопрос: В учреждении, согласно распорядка, рабочий день в пятницу с 9-00 до 18-00. Однако, согласно колдоговору, женщинам в пятницу разрешается работать до 13-00. Причем, в табеле учета рабочего времени, в пятницу, как мужчинам, так и женщинам, ставится одинаковое количество часов. Вопрос: Как согласуется колдоговор со статьей 19 Конституции РФ о гендерном равенстве мужчин и женщин? Не является ли такой подход дискриминацией мужчин по гендерному признаку? Могут ли мужчины также уходить с работы в пятницу в 13-00 ссылаясь на статью Конституции РФ о гендерном равенстве? Второй вопрос: Заместитель директора учреждения является по совместительству сотрудником лаборатории этого же учреждения и как сотрудник подчиняется заведующему лабораторией. Заместитель директора, как начальник, дает задание заведующему лабораторией. Это же задание заведующий лабораторией дает тому же заместителю директора как сотруднику лаборатории по совместительству и формально подчиненному заведующему лабораторией. Вопрос: Кто должен выполнять это задание? Может ли зав.лабораторией наказать зам.директора как сотрудника лаборатории по совместительству за невыполнение задания?
#69411 06.10.2025 (09:40)

Отказ в трудоустройстве

Здравствуйте! Хотела устроиться на работу в сеть ресторанов быстрого питания на кухню(помощником повара). Служба безопасности меня не пропускает, ввиду того что, 5 лет назад была судимость ст 159.2 ук РФ(2 года условно) Законен ли отказ в трудоустройстве?
#69403 02.10.2025 (15:49)

Работа по внешнему совместительству во время отпуска по уходу за ребенком

Работаю логопедом, в одной из государственных школ. Сейчас там нахожусь в отпуске по уходу за ребенком, до 1,5 лет. Хочу выйти на работу учителем русского языка, на неполный рабочий день, в другую школу. Потеряю ли я "детские" выплаты? Или они будут минимальны, т.к я устроилась на работу? Влияет ли трудоустройство на выплату "детских" выплат?