Вопрос #37785
могут ли сократить при реорганизации?
Автор:
Суть вопроса:
Ваш ответ
Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.
Ответы:
Здравствуйте, Татьяна!
Реорганизация предприятия, учреждения не есть сокращение штатной численности работников. Предстоит ли сокращение в связи с реорганизацией, Вам надо уточнить у руководства школы.
Значит, Вам обязаны предложить в письменной форме другую работу за два месяца до увольнения по сокращению. Если Вы не согласитесь на другую работу, Вас через два месяцв могут уволить по сокращению щтатной численности работников с выплатой выходного пособия согласно ст. 178 ТК РФ.