26.02
Вопрос #37610
Отпуск перед дикретом
Автор:
Вероника ,
Город: Оренбург / обл Оренбургская,
26.02.2019 21:15:30
Суть вопроса:
Здравствуйте. Работаю в организации с 23.05.2018, с 3.11.2018 по 16.11.2018 была в отпуске. С 12.06.2019 г у меня начинается дикретный отпуск, может ли руководитель отказать мне в отпуске перед декретом в 28 дней? Говорит что по правилам нашей организации положенно только 14 дней
Ваш ответ
Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.
Ответы:
27.02.2019 08:50
Доброе утро. Получается, что вы отработаете полный год, отпуск за год составляет 28 дней, 14 вы уже отгуляли. Остаётся 14 дней, про которые вам видимо и говорит руководитель. Законом не запрещено отпускать сотрудника на большое количество дней, чем положено, но в случае увольнения, у вас из зарплаты будут удержания за лишние отгулянные дни. А так как вы уходите в декрет, на случай если решите уволиться, работодателю и удержать будет не с чего, поэтому он и хочет вас отпустить вас всего на 14 дней. И отпуск ваш будет полностью использован и удерживать не прийдется, в случае увольнения.
Другие вопросы:
#68915
18.11.2024 (20:58)
Режим рабочего времени.
Здравствуйте! Подскажите какой режим работы можно установить в учреждении, чтобы были и плавающие выходные и при этом гибкий график работы. Просто согласно ТК РФ гибкий режим позволяет варьировать время начала и окончания рабочего дня по соглашению сторон, он не регулирует чередование рабочих и выходных дней. Чтобы у работника были плавающие выходные, ему нужно установить не гибкий, а скользящий режим работы. А как сделать и то другое не совсем понятно.
#68914
18.11.2024 (13:51)
Работа педагогом по шахматам
Добрый вечер. В 1977 году я закончил СГПТУ и получил аттестат. Диплома о среднем техническом образовании у меня нет. В 2019 году я прошёл курсы переподготовки педагога доп.образования. Так же я имею 1 разряд по шахматам. Могу ли я работать педагогом по шахматам?