12.01
Вопрос #34922
оплата больничного листа при реорганизации предприятия
Автор:
Ирина Анатольевна ,
Город: Евпатория / Респ Крым,
12.01.2019 18:12:21
Суть вопроса:
Крым.Евпатория.
Санаторий МинЗдрава передан республике Башкорстан. Люди,оставшиеся в штатном расписании , ждут реконструкции и, соответственно, работы. На момент "Простоя" получают зарплату 5 тысяч ежемесячно, приезжая каждый день расписываться в журнале о выходе на работу. Мой муж, также ждал. Пока не заболел. Серьезно. Находится уже 2 месяца в онко-диспансере г. Симферополь.
Положена ли ему выплата больничного листа?
На какие документы ссылаться?
Спасибо.
Санаторий МинЗдрава передан республике Башкорстан. Люди,оставшиеся в штатном расписании , ждут реконструкции и, соответственно, работы. На момент "Простоя" получают зарплату 5 тысяч ежемесячно, приезжая каждый день расписываться в журнале о выходе на работу. Мой муж, также ждал. Пока не заболел. Серьезно. Находится уже 2 месяца в онко-диспансере г. Симферополь.
Положена ли ему выплата больничного листа?
На какие документы ссылаться?
Спасибо.
Ваш ответ
Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.
Ответы:
13.01.2019 01:16
Больничный лист оплачивается на основании начислений заработной платы за последниие 2 года. Если больничный лист открыт в 2018 году то это 2016 и 2017 годы. По его окончании ли (так чаще бывает выдают один лист на определенный период и при наличии оснований для продления выдают следующий) больничный листы сдаются в бухгалтерию предприятия, котороа его рассчитывает и запрашивает средства у ФСС. ФСС этот расчет проверяет и переводит деньги. Поэтому даже если предприятие не работает, но работник не уволен, числится в штате предприятия, то выплаты по больничному листу он должен получить.
Другие вопросы:
#68915
18.11.2024 (20:58)
Режим рабочего времени.
Здравствуйте! Подскажите какой режим работы можно установить в учреждении, чтобы были и плавающие выходные и при этом гибкий график работы. Просто согласно ТК РФ гибкий режим позволяет варьировать время начала и окончания рабочего дня по соглашению сторон, он не регулирует чередование рабочих и выходных дней. Чтобы у работника были плавающие выходные, ему нужно установить не гибкий, а скользящий режим работы. А как сделать и то другое не совсем понятно.
#68914
18.11.2024 (13:51)
Работа педагогом по шахматам
Добрый вечер. В 1977 году я закончил СГПТУ и получил аттестат. Диплома о среднем техническом образовании у меня нет. В 2019 году я прошёл курсы переподготовки педагога доп.образования. Так же я имею 1 разряд по шахматам. Могу ли я работать педагогом по шахматам?