01.11
Вопрос #31966
Ответ на рриказ при невозможности его выполнить
Автор:
Антонина ,
Город: Амурск / край Хабаровский,
01.11.2018 15:28:16
Здравствуйте устроилась на работу в организацию 3 месяца назад в должности бухгалтера при приеме на работу не было оставлено акт приема-передачи тело не соответственно никаких документы я не подписывал что их приняла в процессе работы было выявлено что данные первичные бухгалтерские данные не соответствуют данным в программе 1С бухгалтерия зачем снесли и хотят чтобы в течение недели с начала года устранила все неисправностей и предоставила все данные А как мне грамотно ответить на этот приказ увиденное на служебной записки что это в Такой срок нереально сделать
Ваш ответ
Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.
Другие вопросы:
#57687
26.02.2021 (18:04)
Управление культуры провело без юридической стороны внутреннюю проверку правомерности оформления командировки завучу по воспитательной работе (основная работа), оформленному по договору на внутреннее совместительство по должности преподаватель и директора (основная работа), оформленного по договору внутреннего совместительства как преподавателя и сделало выводы, что директор не должна была оформлять командировку по двум должностям, должна была обязать взять дни без сохранения з/п по одной из должностей. Правомерно ли это?
А так же где указано, что директор, являясь работодателем, оформляет сам на себя договор на внутреннее совместительство ? Каким образом оформляется работа директора по должности преподавателя?
#57678
25.02.2021 (18:55)
Здравствуйте. Согласно справке-вызову из вуза мне может быть предоставлен отпуск сроком 28 календарных дней. Может ли работодатель мне предоставить отпуск на 14 календарных дней по моему заявлению, и будет ли считаться данная ситуация нарушением трудового законодательства или нет, т. к. отпуск предоставлен не в полном объеме?
#57669
25.02.2021 (08:19)
Мне выплатили мало денег за отработанные часы в сети магнит