29.06
Вопрос #28434
Уволили во время декретного отпуска
Автор:
Алина ,
Город: Воткинск / Респ Удмуртская,
29.06.2018 20:57:32
Суть вопроса:
Добрый вечер. Я ушла в декретный отпуск с работы. Скоро моему ребенку 1,5 года нам дают садик и я выхожу на работу,но когда я сообщила что через пару месяцев планирую вернуться на работу,мне ответили что меня так никто не ждет. Мне сообщили что организация переименовалась и теперь я числюсь в несуществующей организации. За 1,5 года пока я дома в декретном отпуске мне не сообщали об этом ни разу. Я оказалась без работы. Первый мой вопрос: шел ли стаж все это время или он закончился,когда переименовали организацию? Второй мой вопрос: что мне теперь делать,по закону ли меня уволили без моего ведома? И третий мой вопрос: Я могу потребовать от работодателя оклад в тройном размере по сокращению? Как мне действовать в такой ситуации?
Ваш ответ
Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.
Ответы:
29.06.2018 21:10
Алина, самый главный, по-крайней мере для меня, вопрос: организация переименовалась или была ликвидирована и создана новая. В любом случае без Вашего участия Вас уволить не могли, а значит увольнение незаконно и надо с ним разбираться, через суд, прокуратуру или трудовую инспекцию. Но вот как, и какие последствия для Вас, это зависит от моего первого тезиса. Переименование организации не прекращает ее деятельность. Потребуйте в письменном виде документы о Вашем увольнении. Проверьте организацию по ИНН/ОГРН через сайт налоговой.
29.06.2018 21:19
Организация существует,но переименовалась. Я получаю декретные,мне перечисляют их на карту. В этом месяце я также меняла документы( смена фамилии), все документы с новой фамилией предоставила на работе и все приняли,но вот сказали что обратно на работу идти мне некуда.
02.07.2018 16:14
Изменение названия организации никак не влияет на права работников и обязанности работодателя перед работником. У Вас же после смены фамилии не началась новая жизнь нового человека. Так же и с юридическим лицом. Поэтому, если Вам говорят, что Вас без Вашего ведома уволили пока Вы были в декретном отпуске - это незаконно, требуйте документы об увольнении, обращайтесь в трудовую инспекцию и/или суд
Другие вопросы:
#68874
02.11.2024 (16:32)
Официальное оформление у ИП
Здравствуйте! Такая ситуация: ИП трудоустроил сотрудника на неполную(0,5) ставку(20 ч в неделю), но при этом сотрудник работает как на полную,ставку т.е целый рабочий день( 9ти часовой рабочий день, т.е 45 ч в неделю). Это считается законным? Или все ИП могут оформлять сотрудника лишь на 0,5 ставки или это связано лишь с тем,чтобы платить меньше налогов, т.е "сами себе хозяева"?
И как вообще,на полную ставку нереально трудоустроиться к ИП? Спасибо заранее за ответ!
#68860
25.10.2024 (19:18)
Увольнение за прогулы
Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, как можно законно уволить сотрудника за прогулы. Сотрудник с июля не появляется на работе. На звонки иногда отвечает, но на работу не приходит. Составляли акты о прогулах, но объяснения почему не было на работе сотрудником не предоставлены. Отправляли письма по почте, он их не получает. Ходили к нему на дом, двери не открывает.
#68847
18.10.2024 (19:16)
Зарплата не правильно начислена
Здравствуйте,муж работает на заводе, получил зарплату (расчетных листов не давали)спустя неделю говорят что переплатили ,просят написать заявление о добровольном возврате средств.Как поступить,законно ли это? Ведь вина бухгалтерии