20.05
Вопрос #27457
Возможно ли доказать чужое воровство?
Автор:
Наталья ,
Город: Петрозаводск / Респ Карелия,
20.05.2018 20:09:55
Суть вопроса:
Здравствуйте! Моя мама работает в ТЦ на мясном отделе. Работает официально на фирму "Карельский Мясокомбинат". Работает мама с напарницей неделя через неделю. И уже в течение 4-6 месяцев у мамы увеличивается минус (недостача) по 2-3 тысячи рублей. Сейчас сумма составляет 30000 р!!! Мама деньги не берет, продукты тоже не трогает. Ее напарница берет деньги и продукты на своей неделе и записывает все на мамину, но по документам выходит что виновата мама и типо все чисто! Но это не так! У этой фирмы постоянные махинации подобного рода, что с продавцами, что с документами!
Возможно ли как-то маме доказать, что она ничего не должна и это ее напарница берет деньги!? И чтобы с мамы сняли этот долг и она смогла спокойно уволиться!
Возможно ли как-то маме доказать, что она ничего не должна и это ее напарница берет деньги!? И чтобы с мамы сняли этот долг и она смогла спокойно уволиться!
Ваш ответ
Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.
Другие вопросы:
#68995
30.12.2024 (12:59)
Куда жаловаться на работодателя и можно ли признать отношения трудовыми при удалёнке?
Добрый день!
У меня такой вопрос.
Я около 2-х лет в удаленном формате по договору ГПХ (а затем как самозанятый, по требованию заказчика/работодателя) исполнял трудовые функции.
Сейчас договор завершился и у меня такой вопрос: возможно ли признание трудовыми отношениями тех, которые осуществлялись дистанционно?
И при признании таковом на какую материальную компенсацию можно рассчитывать в таком случае?
Кроме того, сам работодатель инициировал перевод ряда сотрудников на самозанятость, при фактическим продолжении выполнения ими трудовой функции. И в нарушение требований ТК осуществляет выплату зарплат строго раз в месяц (тогда как по ТК он обязан выплачивать аванс).
В какую инстанцию и в какой форме можно обратиться, чтобы была проведена проверка? В рамках 59-ФЗ имеет смысл писать в трудовую инспекцию?
#68956
12.12.2024 (19:25)
Новогодние каникулы, отдых
Здравствуйте, подскажите, если не выйти на работу с 29 декабря по 8 января будет считаться прогулом? Спасибо за отвтет