13.05
Вопрос #27282
Перенос даты увольнения
Автор:
Марина ,
Город: Вологда / обл Вологодская,
13.05.2018 18:08:22
Суть вопроса:
Добрый день! Была уволена по согл.сторон 19 апреля. Трудовую книжку работодатель выдал мне только 4 мая. Обратилась к нему с претенzией о переносе даты увольнения в свяzи с zадержкой ТК по их вине. Однако на новом месте работы меня оформили с 3 мая. Могу ли я требовать от первого работодателя перенесения даты увольнения на 2 мая, а не на 4 мая (т.е даты получения ТК, чтою не было накладки с новой работой)??
В какие сроки в случае получения откаzа на претенzю о переносе даты увольнения я могу подать исковое zаявление в суд?
В какие сроки в случае получения откаzа на претенzю о переносе даты увольнения я могу подать исковое zаявление в суд?
Ваш ответ
Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.
Ответы:
Нет комментариев
Другие вопросы:
#68915
18.11.2024 (20:58)
Режим рабочего времени.
Здравствуйте! Подскажите какой режим работы можно установить в учреждении, чтобы были и плавающие выходные и при этом гибкий график работы. Просто согласно ТК РФ гибкий режим позволяет варьировать время начала и окончания рабочего дня по соглашению сторон, он не регулирует чередование рабочих и выходных дней. Чтобы у работника были плавающие выходные, ему нужно установить не гибкий, а скользящий режим работы. А как сделать и то другое не совсем понятно.
#68914
18.11.2024 (13:51)
Работа педагогом по шахматам
Добрый вечер. В 1977 году я закончил СГПТУ и получил аттестат. Диплома о среднем техническом образовании у меня нет. В 2019 году я прошёл курсы переподготовки педагога доп.образования. Так же я имею 1 разряд по шахматам. Могу ли я работать педагогом по шахматам?