10.04
Вопрос #26677
гарантийное письмо выпускников
Автор:
Лена ,
Город: Барнаул / край Алтайский,
10.04.2018 13:39:50
Суть вопроса:
заставляют нести гарантийное письмо, т.к. мы выпускники и обязаны его предоставить, якобы государство на нас деньги тратило и мы обязаны отработать, либо нести справку о том что есть ребенок до 3х лет, если он есть и т.п.
Говорят, что напротив моей фамили все равно что то должно быть написано. А если человек наотрез не соглашается нести гарантийное письмо, то что они напишут в графе напротив моей фамилии? Могут ли они просто написать "Отказалась от предложенных вакансий"?
Говорят, что напротив моей фамили все равно что то должно быть написано. А если человек наотрез не соглашается нести гарантийное письмо, то что они напишут в графе напротив моей фамилии? Могут ли они просто написать "Отказалась от предложенных вакансий"?
Ваш ответ
Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.
Ответы:
10.04.2018 20:20
Вы не обязаны предоставлять в образовательное учреждение гарантийное письмо. Это требование не правомерно, и необходимо гарантийное письмо образовательному учреждению для статистики, чтобы показать востребованность по специальностям и чтобы финансирование по данным образовательным программам не сокращалось. Действия понятны. Преподавателям необходима стабильная зарплата, а не возможное сокращение преподавательского состава. Вы можете обратиться с жалобой в Министерство образования Алтайского Края. Возможно обращение в прокуратуру.
Другие вопросы:
#69434
21.10.2025 (00:27)
Распорядок дня и трудовые отношения
Здравствуйте!
Первый вопрос:
В учреждении, согласно распорядка, рабочий день в пятницу с 9-00 до 18-00. Однако, согласно колдоговору, женщинам в пятницу разрешается работать до 13-00. Причем, в табеле учета рабочего времени, в пятницу, как мужчинам, так и женщинам, ставится одинаковое количество часов.
Вопрос:
Как согласуется колдоговор со статьей 19 Конституции РФ о гендерном равенстве мужчин и женщин?
Не является ли такой подход дискриминацией мужчин по гендерному признаку?
Могут ли мужчины также уходить с работы в пятницу в 13-00 ссылаясь на статью Конституции РФ о гендерном равенстве?
Второй вопрос:
Заместитель директора учреждения является по совместительству сотрудником лаборатории этого же учреждения и как сотрудник подчиняется заведующему лабораторией. Заместитель директора, как начальник, дает задание заведующему лабораторией. Это же задание заведующий лабораторией дает тому же заместителю директора как сотруднику лаборатории по совместительству и формально подчиненному заведующему лабораторией.
Вопрос:
Кто должен выполнять это задание?
Может ли зав.лабораторией наказать зам.директора как сотрудника лаборатории по совместительству за невыполнение задания?
#69411
06.10.2025 (09:40)
Отказ в трудоустройстве
Здравствуйте! Хотела устроиться на работу в сеть ресторанов быстрого питания на кухню(помощником повара). Служба безопасности меня не пропускает, ввиду того что, 5 лет назад была судимость ст 159.2 ук РФ(2 года условно) Законен ли отказ в трудоустройстве?
#69403
02.10.2025 (15:49)
Работа по внешнему совместительству во время отпуска по уходу за ребенком
Работаю логопедом, в одной из государственных школ. Сейчас там нахожусь в отпуске по уходу за ребенком, до 1,5 лет. Хочу выйти на работу учителем русского языка, на неполный рабочий день, в другую школу. Потеряю ли я "детские" выплаты? Или они будут минимальны, т.к я устроилась на работу? Влияет ли трудоустройство на выплату "детских" выплат?