19.03

Вопрос #26301
нет выплат за расчет

Автор:

иван , Город: Приволжск / обл Ивановская, 19.03.2018 14:10:06

Суть вопроса:

здравствуйте такой вопрос работал на предприятии с декабря 17 года по март 18 года не выплачивают расчет за работу из доказательств работы путевые листы и доверенность на получения товара для предприятия когда пришёл устраиваться не предлагали не договор не официально устроить?

Ваш ответ

Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.

Ответы:

19.03.2018 15:36
Здравствуйте. Вам нужно будет собрать доказательства того, что вы действительно работали на предприятии и с этими доказательствами обращаться в суд.
Если мой ответ вам помог, то нажмите на зелёную стрелку под ответом.
Пользователь: иван  
19.03.2018 16:42
у меня есть путевые листы и доверенность на получение товара для организации и свидетель который работает в том же организации
19.03.2018 17:56
Это хорошо, могу вам оказать помощь в составлении данного иска
Пользователь: иван  
19.03.2018 21:02
сколько это будет стоить? напишите в личку
19.03.2018 22:34
Я в личку не могу написать, напишите Вы мне в сообщения.
Юрист: Клычков Василий Владимирович   Рейтинг 9.0
19.03.2018 17:26
Необходимо обращаться в суд с заявлением об установлении факта осуществления трудовых отношений. Возможно подача жалобы в Государственную инспекцию труда и прокуратуру района.
Если мой ответ оказался полезным и помог Вам, то кликните пожалуйста на зеленый значок. Буду благодарен Вам за Ваш отзыв, который можно оставить на моей странице.

Другие вопросы:

#69434 21.10.2025 (00:27)

Распорядок дня и трудовые отношения

Здравствуйте! Первый вопрос: В учреждении, согласно распорядка, рабочий день в пятницу с 9-00 до 18-00. Однако, согласно колдоговору, женщинам в пятницу разрешается работать до 13-00. Причем, в табеле учета рабочего времени, в пятницу, как мужчинам, так и женщинам, ставится одинаковое количество часов. Вопрос: Как согласуется колдоговор со статьей 19 Конституции РФ о гендерном равенстве мужчин и женщин? Не является ли такой подход дискриминацией мужчин по гендерному признаку? Могут ли мужчины также уходить с работы в пятницу в 13-00 ссылаясь на статью Конституции РФ о гендерном равенстве? Второй вопрос: Заместитель директора учреждения является по совместительству сотрудником лаборатории этого же учреждения и как сотрудник подчиняется заведующему лабораторией. Заместитель директора, как начальник, дает задание заведующему лабораторией. Это же задание заведующий лабораторией дает тому же заместителю директора как сотруднику лаборатории по совместительству и формально подчиненному заведующему лабораторией. Вопрос: Кто должен выполнять это задание? Может ли зав.лабораторией наказать зам.директора как сотрудника лаборатории по совместительству за невыполнение задания?
#69411 06.10.2025 (09:40)

Отказ в трудоустройстве

Здравствуйте! Хотела устроиться на работу в сеть ресторанов быстрого питания на кухню(помощником повара). Служба безопасности меня не пропускает, ввиду того что, 5 лет назад была судимость ст 159.2 ук РФ(2 года условно) Законен ли отказ в трудоустройстве?
#69403 02.10.2025 (15:49)

Работа по внешнему совместительству во время отпуска по уходу за ребенком

Работаю логопедом, в одной из государственных школ. Сейчас там нахожусь в отпуске по уходу за ребенком, до 1,5 лет. Хочу выйти на работу учителем русского языка, на неполный рабочий день, в другую школу. Потеряю ли я "детские" выплаты? Или они будут минимальны, т.к я устроилась на работу? Влияет ли трудоустройство на выплату "детских" выплат?