29.01
Вопрос #24829
иск о незаконном увольнении.
Автор:
Владимир ,
Город: Южно-Сахалинск / обл Сахалинская,
29.01.2018 06:31:13
Суть вопроса:
Согласно медицинского заключения я признан постоянно непригодным по состоянию здоровья к отдельным видам работ. Поэтому я был уволен с учреждения по статье 77 части 1 пункт 8 Т.К. Но моё учреждение находится в областном центре а участковая больница и работа где я работал в другом населённом пункте. Куда мне подать в суд на учреждение и больницу сразу? Или должно быть два разных исковых заявления? Работал в должности начальника сельской пожарной части.
Ваш ответ
Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.
Ответы:
29.01.2018 08:33
Я понял один по медосмотру а другой по увольнению. А если получится такая ситуация что пройдёт суд по увольнению и оставит приказ в силе. А другой суд докажет что были нарушения в организации и проведении медосмотра? Что мне ещё третий раз в суд подавать?
29.01.2018 08:59
Спасибо.
29.01.2018 20:31
Два заявления в суд, а также в мин. здравоохранения. И я бы пока не докажете незаконность решения мед. комиссии не обращался по поводу работы, пока есть на руках решение о том, что вы несоответствуете по здоровью, это будет железный козарь ответчика, что он был вынужден Вас уволить, и не один суд не признает увольнение незаконным
Другие вопросы:
#68454
04.05.2024 (20:02)
Здравствуйте, хочу устроиться на работу в МВД, возможно ли это?
Имею среднее профессиональное образование (техническое), возможно ли работать в МВД? Интересует должность участкового, пдн?
#68432
26.04.2024 (05:45)
Хамство со стороны коллеги
Столкнулась с хамством коллеги. Мы работаем с ней с людьми, в регионе только она и я, руководство удаленно.Она намерено переворачивает все ситуации которые происходят на работе и пишет докладные на руководителя. Лексику особо не выбирает, употребляет такие слова как врет, шантажирует и обсолютно все моменты, которые происходят переворачивает. У нас разные руководители, ее руководитель на ее стороне, мой руководитель на моей, мой руководитель сначала устраивал проверки после ее писем, но выяснялось , что она все в очередной раз перевернула. Теперь мой руководитель говорит не обращай внимания на ее письма с хамскими высказываниями, но как не обращать, она в каждом письме намеренно меня пытается унизить. К начальству обращалась, сказали не принимать все на свой счет и не обращать внимания. Нет желания ходить на работу, как можно себя защитить в данной ситуации.