26.11
Вопрос #21929
Подтверждение выплаты зарплаты
Автор:
Елена Владимирова ,
Город: Иркутск / обл Иркутская,
26.11.2017 07:07:13
Суть вопроса:
Работодатель (ИП) не выдавал заработную плату, при этом отпускал работнику-продавцу в счет заработной платы товар (продукты). При этом никаких заявлений на выплату зарплаты в неденежной форме работник не писал, но не отрицает, что ежемесячно брал продукты на 3-4 тысячи. Весь учет состоял из записей в тетрадке. без надлежащего оформления под роспись, что ИП отпустил столько-то, а работник получил столь-то продуктов. После расторжения трудовых отношений работник подал иск о взыскании заработной платы в полном объеме. В суде представитель ИП заявил, что заработная плата выплачивалась в полном объеме, документов нет, но они представят свидетелй, которые подтвердят, что каждый месяц в определенный день ИП выдавал работнику зарплату в определенном размере. Вопрос: являются ли показания свидетелей в данном случае допустимыми доказательствами, если нет, то чем обосновать?
Ваш ответ
Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.
Ответы:
26.11.2017 08:53
свидетельские показания зачастую не являются доказательством выплаты. а вот тетрадка может служить доказательством, что вы брали продукты и не рассчитались.
26.11.2017 12:41
Даже если учесть, что подписи бравшего нет? Позиция работника: мало ли что он там написал, я столько не брал....
26.11.2017 20:19
Дело в том, что под роспись товар работнику не передавался, поэтому оформить на него недостачу тоже будет проблематично.
26.11.2017 15:03
Здравствуйте, если в тетради отсутствует подпись работника, суд вряд ли сочтет и данные записи надлежащим доказательством. Свидетельские показания устоявшейся суд. практикой признаются ненадлежащим доказательством выплаты заработной платы. Кроме того, согласно ст. 131 ТК РФ Выплата заработной платы производится в денежной форме в валюте Российской Федерации (в рублях). В соответствии с коллективным договором или трудовым договором по письменному заявлению работника оплата труда может производиться и в иных формах, не противоречащих законодательству Российской Федерации и международным договорам Российской Федерации. Доля заработной платы, выплачиваемой в неденежной форме, не может превышать 20 процентов от начисленной месячной заработной платы.
Если отсутствует соотв. заявление, выдача продуктов в принципе не может быть признана выплатой зарплаты.
Единственный вариант - оформить недостачу, если сроки еще не прошли.
Если отсутствует соотв. заявление, выдача продуктов в принципе не может быть признана выплатой зарплаты.
Единственный вариант - оформить недостачу, если сроки еще не прошли.
26.11.2017 20:22
Да, мы 131 статьей и оперируем. Но нужно быть максимально готовыми. Вы не дадите ссылку на пару-тройку судебных решений, где свидетельские показания признаны недопустимым доказательством?
Чтобы оформить недостачу, надо доказать, что товар передавался под отчет работнику, а документально это опять же не оформлялось.
Чтобы оформить недостачу, надо доказать, что товар передавался под отчет работнику, а документально это опять же не оформлялось.
Другие вопросы:
#68454
04.05.2024 (20:02)
Здравствуйте, хочу устроиться на работу в МВД, возможно ли это?
Имею среднее профессиональное образование (техническое), возможно ли работать в МВД? Интересует должность участкового, пдн?
#68432
26.04.2024 (05:45)
Хамство со стороны коллеги
Столкнулась с хамством коллеги. Мы работаем с ней с людьми, в регионе только она и я, руководство удаленно.Она намерено переворачивает все ситуации которые происходят на работе и пишет докладные на руководителя. Лексику особо не выбирает, употребляет такие слова как врет, шантажирует и обсолютно все моменты, которые происходят переворачивает. У нас разные руководители, ее руководитель на ее стороне, мой руководитель на моей, мой руководитель сначала устраивал проверки после ее писем, но выяснялось , что она все в очередной раз перевернула. Теперь мой руководитель говорит не обращай внимания на ее письма с хамскими высказываниями, но как не обращать, она в каждом письме намеренно меня пытается унизить. К начальству обращалась, сказали не принимать все на свой счет и не обращать внимания. Нет желания ходить на работу, как можно себя защитить в данной ситуации.