Вопрос #20491
Травма учителя на пришкольной территории по пути следовании на работу.

Вы имеете право на возмещение вреда, причиненного Вам в связи с исполнением трудовых обязанностей, и компенсацию морального вреда в порядке, установленном ТК РФ и иными федеральными законами ( ст. 21 ТК РФ ).

Здравствуйте. Да, это производственная травма. Каждый человек, получивший производственную травму, имеет право на получение следующих видов выплат и компенсаций: выплаты по временной нетрудоспособности, которые предполагают 100%-е возмещение заработной платы по больничному листу, при этом не учитывается трудовой стаж; компенсация, выделяемая на лечение и восстановление здоровья после травмы на производстве; средства на восстановительную медицину после травмы; страховые выплаты, которые осуществляются каждый месяц; выплаты родственникам в случае смерти работника; компенсация за моральный вред, который определяется соглашением сторон, а в случае разногласий, пострадавший вправе востребовать этот вид выплат через суд; одноразовая материальная помощь.

Для оформления производственной травмы, необходимо обратиться в Фонд социального страхования.

При этом необходимо подготовить пакет документов, в составе которого имеется:

акт о факте несчастного случая;
справка, в которой указана средняя заработная плата сотрудника за год;
справка, в которой указан период начисления пособия по производственной травме;
копию соглашения, которая подтверждает перечисления взносов на случай получения производственной травмы (гражданско-правовой договор).

Помимо этого сотрудник должен предоставить:

медицинское заключение с подробным описанием полученной травмы;
заявление на получение финансовых выплат;
документ, который подтверждает необходимость в курсе реабилитации;
акт о наступлении профессионального заболевания.
Важно обратить внимание на тот факт, что производство вправе самостоятельно предоставить весь пакет документов по пострадавшему в Фонд социального страхования.

На сегодняшний день максимальная единовременная выплата производственной травмы составляет порядка 80 000 рублей.

В школе директор отказывается оформлять документы (так как я не в здании школы получила травму) и в ФСС в (телефонной консультации) Индустриального района г.Барнаула ссылаются на 125 закон от ...1998г и отказывают в признании моего случая производственной травмой. Якобы, я шла пешком, а не на транспорте работодателя (хотя я не могла пользоваться транспортом т.к. школа находится в 500м от моего дома) ,что предпринять и какие мои дальнейшие действия, не хотелось бы упускать получение компенсации. Для обращения в суд у меня нет свидетеля травмы, женщина, которая меня поднимала после падения,была случайным прохожим и мне не знакома, она торопилась сразу ушла. А само падение произошло за 30 метров до входа в ворота школьной территории. так как камера видео наблюдения в школе зафиксировала, что в ворота школы я вошла уже после падения. Что необходимо предпринять?

Здравствуйте. Напишите мне в сообщения.

Обращайтесь в суд. Доказывать свою невиновность в этом случае должен работодатель