12.08
Вопрос #1757
Трудовой договор
Автор:
Светлана,
Город: Саратов / обл Саратовская,
12.08.2015 14:58:50
Суть вопроса:
Добрый день. Нужен ли трудовой договор для директора , если учредитель организации и директор одно лицо?
Ваш ответ
Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.
Ответы:
08.09.2015 16:38
Здравствуйте Светлана! Дело в том, что лицо то одно, но правовой статус у них разный, представьте если учредитель (он же участник) продаст свою долю, а директором останется, и при этом нет трудового договора? Не порядок, трудовой договор в любом случае нужен. просто он его будет подписывать с двух сторон, вот и все! Никакой проблемы в этом нет.
Другие вопросы:
#68640
11.07.2024 (15:16)
Можно ли выйти с НПФ благосостояния?
Здравствуйте, подскажите, хотел бы выйти из НПФ Благосостояние но на работе отправляют на какое то собеседование, подскажите как не ходить на собеседование и какое заявление написать о выходе, и на какие статьи ссылаться. Спасибо
#68635
10.07.2024 (08:25)
выплачено1700 р.
Нормированный рабочий день.
Устанавливают 8 часовой рабочий день. В субботу и в воскресенье без согласия и без двойной оплаты, прикрываясь общегодовым учётом отработаного времени, ссылаясь на то что по профессии характерен сменный режим работы, опасный производственный объект, и т.п.
#68630
09.07.2024 (08:30)
Увольнение после отпуска
Здравствуйте, я учитель начальных классов, работаю в организации с конца октября 2018 года, после отпуска хочу уволиться, с 26 августа этого года, мне сказали, что так как у меня всегда был отпуск полным (56 дней), за не отработанное время (сентябрь, октябрь) я должна вернуть часть отпускных, законно ли это? Про то, что первый год отпуск должен был быть короче меня ни разу не оповестили