23.01
Вопрос #11882
Заявление на роботодателя
Автор:
Екатерина,
Город: Симферополь / Респ Крым,
23.01.2017 13:52:17
Суть вопроса:
Нам удерживают зарплату в течении двух месяцев. Некоторых людей которых не оформлены говорят что вас вообще не существует. Как нам быть. Я гражданин другой страны но у меня на руках трудовой договор и не одной расчет ее по зп.
Ваш ответ
Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.
Ответы:
23.01.2017 15:26
Взыскание заработной платы в судебном порядке, в случае наличия трудового договора.
23.01.2017 15:46
Обращайтесь в Прокуратуру. На это есть основания, суд не примет Ваш иск без доказательной базы, а ей уже будет как раз таки Прокуратура заниматься.
23.01.2017 19:12
Если есть трудовой договор, обращайтесь в суд с иском о взыскании задолженности по заработной плате. Помогу составить иск, пишите в личку.
Другие вопросы:
#69069
13.02.2025 (10:21)
Договор с дистанционным работником без ЭЦП
Здравствуйте! Подскажите, как правильно по срокам реализовать подписание трудового договора с теми, кто подписывает без использования ЭЦП, собственноручно на бумажном носителе? Работник не будет получать электронную подпись, изъявил желание подписать только бумажный документ с пересылкой курьерской службой или Почтой России. В офис приехать лично не имеет возможности. Какие в случае подписания бумажного договора (БЕЗ подписания договора в электронной форме с помощью электронной подписи) сроки?
#69065
11.02.2025 (08:22)
Можно ли отказаться стажировать нового мотрудника
Здравствуйте. К нам в организацию пришёл новый сотрудник. Ему назначили стажировку в количестве 18 смен, а руководителем стажировки по приказу назначили меня без моего согласия. Подскажите, могу ли я отказаться стажировать нового сотрудника и на основании какого закона я могу сослаться? В моем трудовом договоре пунктов, что я должен стажировать новых сотрудников нет. Работодатель ссылается на внутренние документы компании и на постановление правительства РФ от 24.12.21 цд-182р.
#69053
05.02.2025 (16:00)
Имеют ли права уволить или сократить инвалида 3 группы с работы
Здраствуйте Уважаемые Юристы