26.12

Вопрос #11654
не рассчитывают

Автор:

рустам, Город: Нефтеюганск / АО Ханты-Мансийский Автономный округ - Югра, 26.12.2016 16:53:35
подписаться

Суть вопроса:

Здравствуйте работал в ООО блик г.НЕФТЕЮГАНСК 14 дней назад как уволился работал в данном предприятие три месяца водителем,расчет подсчитали но не расчитывают,аргументируют что денег на счете нет ,вобщем каждый день кормят завтраками,работал официально по трудовой,но договара на руках нет ,трудовая имеется,подскажите пожалуйста что делать ,куда обращаться
  Категория: Трудовое право

Ваш ответ

Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.

Ответы:

Юрист: Плясунов Константин Андреевич  
26.12.2016 19:49
Здравствуйте.
По ст.140 ТК РФ обязаны рассчитать. Подавайте заявление в прокуратуру.
Ответить
Компания: Юридическая компания Ваше право  
26.12.2016 22:00
В суд.
Ответить
Компания: Юридическая компания Ваше право  
26.12.2016 22:02
В суд с исковым заявлением о взыскании задолженности по заработной плате, компенсации морального вреда.
Ответить
Адвокат: Водонаев Анатолий Евгеньевич  
27.12.2016 10:50
Заявление в трудовую инспекцию и в прокуратуру.
Ответить
Юрист: Щукин Владимир Федорович  
27.12.2016 11:24
проще всего в прокуратуру...по звонку вопрос решится
Ответить
Компания: Компания "Куксенко и Партнёры"  
30.12.2016 02:22
Коллеги правы. Поторопитесь. Сроки выйдут и ничего не получите.
Ответить
Адвокат: Сажина Наталья Юрьевна  
24.01.2017 19:52
В инспекцию по труду или суд с исковым заявлением о взыскании заработной платы, отпускных, морального вреда.
Ответить

Другие вопросы:

#68640 11.07.2024 (15:16)

Можно ли выйти с НПФ благосостояния?

Здравствуйте, подскажите, хотел бы выйти из НПФ Благосостояние но на работе отправляют на какое то собеседование, подскажите как не ходить на собеседование и какое заявление написать о выходе, и на какие статьи ссылаться. Спасибо
Автор: Антон Ответов: 7 Подробнее
#68635 10.07.2024 (08:25) выплачено1700 р.

Нормированный рабочий день.

Устанавливают 8 часовой рабочий день. В субботу и в воскресенье без согласия и без двойной оплаты, прикрываясь общегодовым учётом отработаного времени, ссылаясь на то что по профессии характерен сменный режим работы, опасный производственный объект, и т.п.
Автор: Виктор Ответов: 9 Подробнее
#68630 09.07.2024 (08:30)

Увольнение после отпуска

Здравствуйте, я учитель начальных классов, работаю в организации с конца октября 2018 года, после отпуска хочу уволиться, с 26 августа этого года, мне сказали, что так как у меня всегда был отпуск полным (56 дней), за не отработанное время (сентябрь, октябрь) я должна вернуть часть отпускных, законно ли это? Про то, что первый год отпуск должен был быть короче меня ни разу не оповестили
Автор: Ирина Ответов: 10 Подробнее
Все вопросы