14.12
Вопрос #11545
нет связи с работодателем, в свящи с чем не могу получить пособие
Автор:
нина,
Город: Волжский / обл Волгоградская,
14.12.2016 09:29:43
Суть вопроса:
У меня нет связи с работодателем, в связи с чем мне не выплачивают пособие на ребенка. Компания находится на стадии банкротства, что делать не знаю. Есть ли смысл подавать в суд и с кем судится если там никого нет
Ваш ответ
Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.
Ответы:
14.12.2016 10:17
Так не бывает. Взбодрите их обращением в Рострудинспекцию и прокуратуру. Они найдут..
14.12.2016 11:27
Обращайтесь на прямую в ФСС с заявлением о выплате пособия лично Вам. А по уже по перечисленным пособиям на реквизиты работодателя нужно предъявить требования о включении Вас в реестр кредиторов.
Другие вопросы:
#68432
26.04.2024 (05:45)
Хамство со стороны коллеги
Столкнулась с хамством коллеги. Мы работаем с ней с людьми, в регионе только она и я, руководство удаленно.Она намерено переворачивает все ситуации которые происходят на работе и пишет докладные на руководителя. Лексику особо не выбирает, употребляет такие слова как врет, шантажирует и обсолютно все моменты, которые происходят переворачивает. У нас разные руководители, ее руководитель на ее стороне, мой руководитель на моей, мой руководитель сначала устраивал проверки после ее писем, но выяснялось , что она все в очередной раз перевернула. Теперь мой руководитель говорит не обращай внимания на ее письма с хамскими высказываниями, но как не обращать, она в каждом письме намеренно меня пытается унизить. К начальству обращалась, сказали не принимать все на свой счет и не обращать внимания. Нет желания ходить на работу, как можно себя защитить в данной ситуации.
#68427
24.04.2024 (21:19)
Урезание рабочего времени
Добрый день. Вопрос такой. Работаю в компании на почасовой ставке, с пятидневной рабочей неделей(выходные суббота, воскресенье). Приравнена ли я в правах с пятидневщиками на окладе? Работадатель оплачивает праздники в 2м размере(как положено), но потом, на своё усмотрение укорачивает рабочие часы(отбивает оплату праздников). Меняет график день в день. Обязан ли предупреждать? И могу я как-то влиять на выходные в праздничные дни. Заранее всём спасибо.