31.10

Вопрос #10923
О заработной плате

Автор:

Татьяна, Город: Пермь / край Пермский, 31.10.2016 16:55:08

Суть вопроса:

Скажите пожалуйста, могут ли прибавлять к зарплате учителя, проживающего в сельской местности, компенсацию по ЖКХ ( которая положена по закону). И считать средней зарплату всу сумму

Ваш ответ

Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.

Ответы:

Нет,разумеется. К зп относятся выплаты,которые производятся работодателем работнику в соответствии с ТК РФ за выполнение трудовой функции.
31.10.2016 23:12
Следует запомнить, что заработная плата (оплата труда работника) — вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные и стимулирующие выплаты.
В соответствии с действующим законодательством "Об образовании в РФ" ФЗ от 29.12.2012 года, граждане, работающие в сфере образования и осуществляющие свою деятельность в сельской местности, имеют право на денежную компенсацию. Возмещение предоставляется на оплату коммунальных услуг, включая расчеты за жилую площадь, свет и отопление. Размер данной выплаты, порядок ее начисления и условия получения определяются соответствующим постановлением Правительства. Компенсация приходит каждый месяц на счет лица, подавшего заявление. Но, необходимо учитывать, что каждый год законы и постановления претерпевают существенные изменения. Поэтому следует ежегодно уточнять сведения, которые Вас интересуют.
Исходя из вышеизложенного, следует, что к заработной плате учителя, проживающего в сельской местности, компенсация по ЖКХ и расчет средней зарплаты на всю сумму не является законным действием.

Другие вопросы:

#68437 26.04.2024 (19:04) приватный

Приватный вопрос #68437

#68432 26.04.2024 (05:45)

Хамство со стороны коллеги

Столкнулась с хамством коллеги. Мы работаем с ней с людьми, в регионе только она и я, руководство удаленно.Она намерено переворачивает все ситуации которые происходят на работе и пишет докладные на руководителя. Лексику особо не выбирает, употребляет такие слова как врет, шантажирует и обсолютно все моменты, которые происходят переворачивает. У нас разные руководители, ее руководитель на ее стороне, мой руководитель на моей, мой руководитель сначала устраивал проверки после ее писем, но выяснялось , что она все в очередной раз перевернула. Теперь мой руководитель говорит не обращай внимания на ее письма с хамскими высказываниями, но как не обращать, она в каждом письме намеренно меня пытается унизить. К начальству обращалась, сказали не принимать все на свой счет и не обращать внимания. Нет желания ходить на работу, как можно себя защитить в данной ситуации.
#68427 24.04.2024 (21:19)

Урезание рабочего времени

Добрый день. Вопрос такой. Работаю в компании на почасовой ставке, с пятидневной рабочей неделей(выходные суббота, воскресенье). Приравнена ли я в правах с пятидневщиками на окладе? Работадатель оплачивает праздники в 2м размере(как положено), но потом, на своё усмотрение укорачивает рабочие часы(отбивает оплату праздников). Меняет график день в день. Обязан ли предупреждать? И могу я как-то влиять на выходные в праздничные дни. Заранее всём спасибо.